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劳动纪律管理制度

劳动纪律管理制度1

目的：为了加强本车间的劳动纪律管理工作，以明确各小组、

各岗位的职范围，做到有章可循，使车间的管理工作规范化、标

准化、制度化，特制定如下各项管理制度。希望车间全体同仁本着

对公司高度负的精神努力工作，积极配合，为公司发展，个人利

益尽职尽。

1、早上上班必须提前十分钟到车间全体集合。由组长列队、清

点人员，然后开早会（周六、周日除外），宣导劳动纪律和生产事

项。

2、上班时间有厂服者必须穿厂服上无，配带好厂牌；上班时间

严禁穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、短裤等；严禁在车间禁烟区吸烟。

3、上下班必须按照公司规定的作息时间，不准迟到、早退、旷

工等。上班期间严禁吃零食；不准消极怠工、睡觉、打闹、妨碍生

产、无故离岗、串岗等违章事宜。一经发现按厂规厂纪处罚，根据

事态的严重性，相关任人负连带任。

4、各小组师傅负本小组一切生产按排、产品品质与劳动纪律,

做好区域的环境卫生，生产现场要规范的排放整齐，半成品及成品

按指定位置摆放，并加以标识；认真督导员工填写流程卡，并却保

流程卡的正常流通C

5、下班前依据自己所加工的工件大小、交货的难易度，提前相

应时间停机，对自己工作范围内的区域清理干净，废料和有用料放

到指定位置，严禁混放，并且关闭好相关电源、门窗，有秩序的排

队下班。

6、爱护公司财物、生产工具和生产设备，因生产而领用的工具

自行保管，用后归还，如有人为损坏或遗失，照价赔偿；严禁乱涂、

乱贴等不良现象

7、所有人员对车间物料控制负责，确保材料充分利用，减少浪

费；严禁工作台下随处可见物料，每位人员对交期负责，对师傅交

待的任务按期定量完成，制程中所用到的栈板必须摆放整齐

8、所有人员必须对产品的品质负责生产前签核相应样板，生

产中按样板随时自检，确保工序半成品、成品品质合格率在99%以

上

9、员工必须贯彻“安全第一，预防为主”的原则保持安全通

道畅通，严禁堵塞,所有人员必须会正确使用灭火器、消防栓等

10、所有员工必须对自己负责，心中时刻拥有我要安全之理念

尽全心做好防范措施，绝不可抱有侥幸心理，加强自卫意识做到不

伤害自己，不伤害他人安全生产警钟刻不容缓、长鸣不息

备注：以上所有条约，如有违者，视情节之严重性严格按照公

司相关制度予以处罚，对表现优秀者予以奖励希望每个人都能以

主人翁精神挑战工作，只有公司盈利，我们才能赚到想要的待遇

我们共同努力吧，明天的美好属于我们大家的！劳动纪律管理制度

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为强化劳动纪律管理，增强员工劳动纪律性，特制定员工劳动

纪律管理制度

一、劳动纪律管理制度：

1、上班不迟到，不早退，不脱岗，不溜岗，不睡岗，违者每次

罚当事人20元；

2、上班必须按公司规定正确穿戴劳保用品特别是安全帽，违者

每次罚50元；

3、禁止员工酒后上班，违者每次罚200元；

4、上班时间禁止做与生产、工作无关的私事，违者每次罚20

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违反以上规定除处罚当事人外同时对违纪者的直接上级按处罚

金额（班）一律按旷工处理

5、员工在工作日中间原则上不饮酒，如确因工作需要（须经分

管领导同意）饮酒后原则上应不再上班违者可给予批评或处以50

元/次的经济处罚

6、严禁员工打架斗殴，不管何种原因，只要一经发现查实即处

以200元/人次的罚款，