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企业奖惩制度

企业奖惩制度

为规范企业内部管理，建立科学合理的奖惩机制，激励员工积极进取，规范行为，提升企业整体绩效，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关国家法律法规，以及集团母公司关于企业内部管理的相关制度要求，结合公司实际发展需要，特制定本制度。

第一章总则

第一条制度制定依据

本制度依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国公司法》等相关国家法律法规，以及《中华人民共和国反不正当竞争法》《中华人民共和国消费者权益保护法》等相关行业准则，同时参考集团母公司关于企业内部管理的相关制度规定，并充分考虑公司内部控制、风险管理、合规经营等