职业生涯规划与实施培训课件.pptxVIP

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  • 2026-02-02 发布于湖北
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第一章职业生涯规划的重要性与基础认知第二章职业自我认知与能力盘点第三章职业环境探索与机会识别第四章职业目标设定与路径规划第五章职业行动计划的制定与执行第六章职业生涯评估与持续发展1

01第一章职业生涯规划的重要性与基础认知

第1页职业生涯规划的引入:从“迷茫”到“清晰”的转变职业生涯规划是现代职场人士不可或缺的重要技能,它帮助个人从职业迷茫中找到清晰的方向。根据麦肯锡2023年的调查,超过65%的职场新人在入职后1年内感到职业方向不明确,导致工作效率低下和离职率高达40%。以某互联网公司为例,2023年新员工入职6个月后,仅有35%的人仍在原岗位,其余65%因职业规划不清而离职

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