市总工会五五普法规划(2篇).docxVIP

市总工会五五普法规划(2篇)

市总工会“五五”普法规划

为深入贯彻落实依法治国基本方略，全面推进依法治市进程，根据全国、省、市“五五”普法规划的总体要求，结合我市工会工作实际，制定本规划。

一、指导思想、主要目标和工作原则

1.指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕我市经济社会发展的目标任务，按照依法治国基本方略的要求，深入开展法制宣传教育，大力推进依法治理，坚持法制教育与法治实践相结合、法制教育与道德教育相结合，为构建和谐社会、推动我市经济社会又好又快发展营造良好的法治环境。

2.主要目标

通过实施“五五”普法规划，进一步提高广大职工的法律意识和法律素质，增强职工依法维权的能力；进一步提高工会干部的法律知识水平和依法办事的能力，推进工会工作的法治化进程；进一步增强全社会对工会工作的法律认知和支持，营造有利于工会事业发展的法治氛围。

3.工作原则

坚持围绕中心、服务大局，紧紧围绕我市经济社会发展的总体目标，安排和落实法制宣传教育各项任务；坚持以人为本、服务职工，从职工的实际需求出发，开展有针对性的法制宣传教育活动；坚持学用结合、普治并举，把法制宣传教育与依法治理实践相结合，推进工会工作的制度化、规范化、法治化；坚持与时俱进、改革创新，不断探索法制宣传教育的新形式、新方法，提高法制宣传教育的实效性。

二、主要任务

1.深入学习宣传宪法和国家基本法律制度

宪法是国家的根本大法，是治国安邦的总章程。要把学习宣传宪法作为法制宣传教育的首要任务，深入学习宣传宪法的基本精神、主要内容和基本原则，使广大职工牢固树立宪法意识，自觉遵守宪法、维护宪法权威。同时，要加强对国家基本法律制度的学习宣传，包括民商法、行政法、经济法、社会法、刑法、诉讼与非诉讼程序法等方面的法律法规，使广大职工了解和掌握国家的基本法律制度，增强法律意识和法制观念。

2.深入学习宣传与职工权益密切相关的法律法规

要紧密结合职工的实际需求，深入学习宣传《劳动法》《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》《工会法》《社会保险法》等与职工权益密切相关的法律法规，使广大职工了解和掌握自身的权利和义务，提高依法维权的能力。同时，要加强对劳动安全卫生、女职工特殊保护等方面法律法规的宣传教育，提高职工的自我保护意识和能力。

3.深入学习宣传与工会工作相关的法律法规

工会干部要深入学习宣传《工会法》《中国工会章程》等与工会工作相关的法律法规和规章制度，提高依法开展工会工作的能力和水平。要加强对工会组织建设、职工民主管理、集体合同、工资集体协商等方面法律法规的学习宣传，推进工会工作的法治化进程。

4.深入学习宣传促进经济社会发展和社会和谐稳定的相关法律法规

要围绕我市经济社会发展的总体目标，深入学习宣传与促进经济发展、科技创新、节能减排、环境保护等方面相关的法律法规，为推动我市经济社会又好又快发展提供法律支持。同时，要加强对维护社会稳定、促进社会和谐相关法律法规的宣传教育，引导职工依法理性表达利益诉求，维护社会和谐稳定。

5.积极推进依法治理工作

要坚持学用结合、普治并举的原则，把法制宣传教育与依法治理实践相结合，积极推进工会工作的依法治理。要建立健全工会各项规章制度，完善工作机制，规范工作流程，提高工会工作的规范化、制度化水平。要加强对工会经费、资产的管理和监督，确保工会经费、资产的安全和合理使用。要积极参与劳动法律法规的制定和修改，推动劳动法律法规的贯彻实施，维护职工的合法权益。

三、对象和要求

1.对象

“五五”普法的对象是全市各级工会干部和广大职工。重点是各级工会领导干部、企业经营管理人员和农民工。

2.要求

各级工会领导干部：要带头学习法律法规，提高依法决策、依法管理的能力和水平。要建立健全领导干部学法用法制度，坚持党委（党组）理论学习中心组学法、领导干部法制讲座、法律培训等制度，定期组织领导干部参加法律知识学习和考试。

工会干部：要认真学习法律法规，提高依法开展工会工作的能力和水平。要加强对工会干部的法律培训，定期组织工会干部参加法律知识学习和业务培训，提高工会干部的法律素质和业务能力。

企业经营管理人员：要学习与企业经营管理相关的法律法规，提高依法经营管理的能力和水平。要加强对企业经营管理人员的法制宣传教育，通过举办法律讲座、培训班等形式，引导企业经营管理人员树立依法经营、诚信经营的理念，自觉遵守法律法规。

广大职工：要学习与自身权益密切相关的法律法规，提高依法维权的能力和水平。要通过开展多种形式的法制宣传教育活动，如法律知识竞赛、演讲比赛、文艺演出等，引导广大职工自觉学习法律法规，增强法律意识和法制观念。

农民工：要针对农民工的特点和需求，开展有针对性的法制宣传教育活动。要加强对农民工的法律培训，提高农民工的法律素质和依