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建筑项目经埋场安全生产绩效考核表

员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名

所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制

员工职位：输入职位 考核周期：输入部门

考核维度

指标名称

权重

目标值

评分标准

得分

安全责任落实

安全管理制度执行率

30%

100%

按实际执行率计算，每低5%扣2分，最低得0分

安全培训覆盖率

100%

按实际培训覆盖率计算，每低5%扣2分，最低得0分

安全隐患排查整改率

95%

按实际整改率计算，每低1%扣1分，最低得0分

安全生产责任制落实情况

100%

按责任分工落实情况评估，每项未落实扣2分，最低得0分

安全事故发生次数

0

按安全事故发生次数扣分，发生1次扣5分，发生2次扣10分，以此类推

现场安全管控

个人防护用品佩戴率

25%

100%

按实际佩戴率计算，每低5%扣2分，最低得0分

高空作业安全措施执行率

100%

按实际执行率计算，每低5%扣2分，最低得0分

临时用电安全管理率

100%

按实际管理率计算，每低5%扣2分，最低得0分

机械设备安全检查率

100%

按实际检查率计算，每低5%扣2分，最低得0分

现场安全警示标识设置率

100%

按实际设置率计算，每低5%扣2分，最低得0分

应急响应能力

应急预案制定与完善度

20%

100%

按预案完整性和可操作性评估，每项不符合要求扣2分，最低得0分

应急演练参与率

100%

按实际参与率计算，每低5%扣2分，最低得0分

应急物资配备完好率

100%

按实际完好率计算，每低5%扣2分，最低得0分

突发事件处置及时性

95%

按处置响应时间评估，每延迟1小时扣1分，最低得0分

应急响应效果

良好

按实际处置效果评估，优秀得满分，良好得80%，一般得60%，较差得40%

安全文化建设

安全宣传覆盖率

25%

100%

按实际宣传覆盖率计算，每低5%扣2分，最低得0分

员工安全意识调查得分

90分

按调查问卷平均得分计算，每低1分扣1分，最低得0分

安全合理化建议采纳率

80%

按实际采纳率计算，每低5%扣2分，最低得0分

安全文化活动参与度

100%

按实际参与率计算，每低5%扣2分，最低得0分

安全先进典型评选

1人次/季度

按实际评选次数计算，每季度未评选扣2分，最低得0分

本考核表用于评估建筑项目经埋场在安全生产方面的表现。请根据各维度指标的实际完成情况，对照评分标准进行打分。考核结果将作为绩效评估的重要依据。

评分（分）

维度一

维度二

维度三

维度四

维度五

员工评分合计

上级评分

合计

最终得分

奖金系数

=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=

绩效面谈

直接主管签名：被考核者签名：

日期：

人力

审核

意见

上级主管

核定意见