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- 2026-02-13 发布于广东
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2026年工业机器人公司差旅费用报销标准与审批管理制度
第一章总则
第一条制定目的
为规范公司差旅费用管理,明确差旅费用报销标准、审批流程及责任边界,保障员工因公出差的合理费用支出,降低企业运营成本,提升费用管控效率,结合公司工业机器人业务特点(含项目现场实施、客户对接、技术交流等出差场景)及国家相关财务法规,制定本制度。
第二条适用范围
本制度适用于公司全体员工因公出差产生的交通、住宿、伙食补助、市内交通、杂费等费用的申请、审批、报销及管控工作,涵盖国内(不含港澳台)所有出差场景,境外出差另行制定专项规定。本制度所指出差为员工因工作需要离开常驻地(公司注册地)前往其他地区开展工作,且单次出差时长不超过30天的行为;超过30天的异地长期派驻按公司异地办公管理规定执行。
第三条基本原则
必要性原则:出差需基于工作实际需求,优先采用远程沟通、线上会议等方式解决工作问题,确需现场办理的方可申请出差,严禁无实质工作内容的出差行为。
经济性原则:员工出差应选择经济、便捷的交通和住宿方式,在满足工作需求的前提下,优先选择性价比高的出行方案,降低费用支出。
标准化原则:按岗位层级、出差地区级别制定统一的费用报销标准,无特殊情况不得突破标准,确保费用管控的公平性和规范性。
先审批后出行原则:所有出差均需提前完成审批流程,未经审批擅自出差的,相关费用不予报销;紧急出差可先报备后补审批,但报备需在出行后24小时内完成。
实报实销原则:报销费用需与出差实际情况相符,凭合法、有效的原始票据报销,严禁虚报、冒领、套取差旅费用,确保费用支出真实合规。
第四条管理职责
财务部:作为差旅费用管控牵头部门,负责制定并更新差旅报销标准,审核报销票据的合法性、合规性,复核费用金额是否符合标准,办理费用支付,定期统计分析差旅费用支出情况。
各部门负责人:负责审批本部门员工的出差申请,核实出差事由的真实性、必要性,审核出差费用的合理性,对本部门差旅费用支出负责。
人力资源部:配合财务部明确各岗位层级划分标准,确保报销标准与岗位层级匹配,协助核查员工岗位信息的准确性。
出差员工:如实填报出差申请及费用报销单,提供真实、完整的报销凭证,对报销信息的真实性、准确性承担直接责任。
第二章差旅费用报销标准
第五条交通费用报销标准
飞机票:高层管理人员(总经理及以上)可乘坐商务舱,中层管理人员(部门经理/项目总监及以上)可乘坐经济舱,基层员工(含技术人员、行政人员、销售人员)原则上仅限乘坐经济舱;出差路程超过1000公里且无高铁直达、或出差时间紧急的,经分管领导审批后可乘坐飞机,否则优先选择高铁、动车等交通工具。飞机票报销需提供电子行程单或纸质发票,退票、改签费用需附合理说明,非工作原因产生的退票、改签费用不予报销。
火车/动车/高铁票:高层管理人员可乘坐商务座/一等座,中层管理人员可乘坐一等座/二等座,基层员工仅限乘坐二等座/硬座;夜间乘车(22:00至次日6:00)且乘车时长超过6小时的,基层员工可申请升级为一等座,需在报销时附行程时间说明。
长途汽车/客车票:无岗位层级限制,凭正规发票实报实销,优先选择正规客运公司的车辆,严禁乘坐无运营资质的车辆。
市内交通费:出差期间市内交通费用按实报销,优先选择公共交通(地铁、公交),确因工作需要乘坐网约车、出租车的,需在报销单中注明出行事由、起止地点;单日市内交通费最高限额:一线城市150元/天,新一线城市120元/天,二线及以下城市100元/天,超出部分需经部门负责人审批后方可报销。
自驾出行:因项目现场(如工业机器人安装调试现场)交通不便需自驾出差的,经部门负责人审批后,按0.8元/公里报销燃油费,过路费、停车费凭发票实报实销;自驾出差期间不得产生违章、罚款等费用,此类费用由员工个人承担。
第六条住宿费用报销标准
地区划分:一线城市(北京、上海、广州、深圳)、新一线城市(成都、重庆、杭州、武汉、西安等15个城市)、二线城市(除一线、新一线外的省会城市及计划单列市)、三线及以下城市(其他地级市及县域)。
岗位层级标准:高层管理人员:一线城市800元/天,新一线城市600元/天,二线城市500元/天,三线及以下城市400元/天;中层管理人员:一线城市600元/天,新一线城市500元/天,二线城市400元/天,三线及以下城市300元/天;基层员工:一线城市400元/天,新一线城市350元/天,二线城市300元/天,三线及以下城市240元/天。
住宿要求:优先选择经济型连锁酒店、商务酒店,严禁入住星级酒店豪华房型、特色民宿等高消费住宿场所;两人及以上同行出差且性别相同的,原则上安排标间合住,报销时按单人标准计算,合住节省的费用不予额外补贴。
特殊情况:因项目现场偏远(如工业园区、县域厂区)无符合标准酒店的,经部门负责人审批
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