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2026年护理法律法规知识竞赛工作计划

为深入贯彻落实《“健康中国2030”规划纲要》《全国护理事业发展规划（2021-2025年）》中关于“强化护理人员法治意识，提升依法执业能力”的要求，结合《医疗质量安全核心制度要点》《护士条例》等法律法规最新修订内容，现制定如下：

一、总体要求与目标定位

以“树法治思维、强规范意识、护患者安全”为核心导向，通过系统性、多层次的竞赛活动，推动护理人员从“被动知法”向“主动用法”转变，实现三个具体目标：一是覆盖全院1200名注册护士（含规培护士、实习带教护士）及300名护理管理人员，法律法规知识知晓率从基线调查的78%提升至95%以上；二是通过案例分析、情景模拟等实战环节，将法律知识与临床护理操作规范深度融合，使护理不良事件中因法律意识薄弱导致的问题占比从当前18%降至8%以下；三是构建“竞赛促学、学用结合”的长效机制，形成包含100个典型法律风险场景的护理实践指南，为年度护理质量持续改进提供支撑。

二、组织架构与职责分工

成立竞赛工作领导小组，由分管护理的副院长任组长，护理部主任、医院法规与监督办公室主任任副组长，成员包括临床科室护士长代表（内、外、急、妇、儿五大系统各2名）、护理质控中心专家3名、法律顾问2名。领导小组下设四个专项工作组：

1.命题与评审组：由护理部教学干事（负责临床场景设计）、法规办专职律师（负责法律条款审核）、临床资