公务员政务处罚条例解读.pptxVIP

;十三届全国人大常委会第十九次会议表决通过了公职人员政务处罚法。这是新中国成立以来第一部全方面系统规范公职人员惩戒制度的国家法律，实现了不同公职人员处罚标准的统一，同步也是继监察法之后完善国家监察制度的主要法律。;01;第一部分;是;政务处罚关系公职人员切身利益，对公职人员有主要影响，需要由法律作出要求;同步明确;第二部分;在公职人员政务处罚法中，政务处罚和处罚制度有分有合，并行不悖;;第三部分;;“变化了过去要么是‘好同志’、要么是‘阶下囚’的情况，有利于实现抓早抓小、防微杜渐，促进广大公职人员依法履职，秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，建设一支忠诚洁净担当的公职人员队伍。”;在政务处罚适用规则方面;第四部分;公职人员政务处罚法将“规范政务处罚“作为主要立法目标;坚持党管干部标准，集体讨论决定；坚持法律面前一律平等，以事实为依据，以法律为准绳，给予的政务处罚与违法行为的性质、情节、危害程度相当；坚持惩戒与教育相结合，宽严相济。;强调严禁非法搜集证据，调查认定的违法事实及拟给予政务处罚的依据必须依法告知被调查人，保障其申辩权、申请回避权等权利，确保案件公正调查处理，政务处罚决定事实清楚、适使用方法律正确。;