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劳动防护用品管理规定与发放使用实施细则

为规范劳动防护用品全生命周期管理，保障从业人员在生产作业过程中的安全与健康，防范职业伤害与生产安全事故发生，严格依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》《劳动防护用品监督管理规定》《特种劳动防护用品安全标志实施细则》等现行法律法规及标准要求，结合生产经营实际制定本管理规定与发放使用实施细则。本细则适用于公司所有正式在岗员工、劳务派遣人员、临时用工人员以及进入作业区域的外来施工人员、参观检查人员的劳动防护用品全流程管理，所有涉及劳动防护用品的采购、验收、发放、使用、维护、报废、追溯环节必须严格遵照本细则执行，不得擅自降低管理标准。本细则所指劳动防护用品，是指由生产经营单位为从业人员配备的，使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备，所有劳动防护用品均属安全生产专项保障物资，不得纳入员工福利范畴，生产经营单位必须无偿向从业人员提供，严禁以货币形式、其他普通商品替代规定配置的劳动防护用品，不得要求从业人员个人承担劳动防护用品的购置费用。劳动防护用品管理遵循“谁主管谁负责、谁用工谁负责、按需配备、合规发放、正确使用、闭环追溯”的基本原则，所有环节权责清晰、流程可查、责任可追。

一、组织管理与职责分工

公司建立多层级劳动防护用品管理责任体系，各部门权责明确、协同配合，确保管理要求落地。安全生产管理部门（以下简称安