- 0
- 0
- 约3.24千字
- 约 10页
- 2026-07-02 发布于四川
- 举报
供电公司电力人才培训服务满意度调查问卷
说明:本问卷旨在了解您对公司电力人才培训服务的真实感受与需求,所有信息仅用于培训服务优化分析,不作他用。请根据实际体验如实作答,感谢您的支持与参与!
第一部分:基本信息(请在符合选项前打“√”)
1.您的岗位类型:
□输电运检(含线路运维、无人机巡检等)
□变电检修(含一次设备、二次设备检修等)
□配电营销(含配网运维、计量采集、客户服务等)
□调度控制(含电网调度、自动化运维等)
□技术管理(含规划设计、技术监督、项目管理等)
□其他(请注明:__________)
2.您的工作年限:
□1年以内(含试用期)
□1-3年(含3年)
□3-5年(含5年)
□5-10年(含10年)
□10年以上
3.近2年内参与公司组织的电力专业类培训次数:
□1次
□2-3次
□4-5次
□5次以上
4.您参与的主要培训形式(可多选):
□线下集中面授(含实操基地实训)
□线上直播/录播课程(含公司内部平台)
□师带徒/岗位跟学
□跨部门/跨单位交流学习
□外部机构委托培训(如电力院校、行业协会等)
□其他(请注明:__________)
第二部分:培训前需求匹配度评价(请根据实际感受选择1-5分
您可能关注的文档
最近下载
- 2026年中级银行从业资格风险管理大型综合案例分析卷(含答案).docx VIP
- 2026年中级银行从业资格风险管理压轴综合分析卷(含答案).docx VIP
- 2026年中级银行从业资格风险管理压轴综合分析大题卷(含答案).docx VIP
- 中考语文阅读理解《运河的守护》含答案解析.docx VIP
- 考研学习笔记 《电力系统分析》(第3版)(下册)笔记和课后习题详解.docx VIP
- QJ600-12B 12D(钱江闪600)维修手册24.4.10.pdf VIP
- Sony索尼耳机WF-1000XM3用户手册.pdf
- 材料质量保证措施、材料进场及二次检验制度.docx VIP
- 2026山西万家寨水务控股集团所属企业校园招聘82人笔试历年备考题库附带答案详解.docx VIP
- 上海工程技术大学2023-2024学年第1学期《宏观经济学》期末考试试卷(B卷)附标准答案.docx
原创力文档

文档评论(0)