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公职人员优亲厚友问题查处办法(试行)

一、总则

（一）制定依据。为严肃纪律规矩，坚决整治公职人员利用职权或职务影响优亲厚友问题，维护公共资源分配公平公正，保障群众合法权益，根据《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》《中华人民共和国公务员法》《中华人民共和国监察法实施条例》《乡村振兴责任制实施办法》等党内法规和国家法律法规，结合工作实际，制定本办法。

（二）适用范围。本办法适用于所有行使公权力的公职人员，包括：中国共产党机关、人民代表大会及其常务委员会机关、人民政府、监察委员会、人民法院、人民检察院、中国人民政治协商会议各级委员会机关、民主党派机关和工商业联合会机关的公务员，以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员；法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员；国有企业管理人员；公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员；基层群众性自治组织中从事管理的人员；其他依法履行公职的人员。

（三）查处原则。查处优亲厚友问题坚持以下原则：1.依规依纪依法。严格以事实为依据，以纪法为准绳，精准定性量纪，确保每一起案件都经得起历史和群众检验。2.实事求是。区分主观故意与工作失误、谋取私利与正常帮扶的边界，做到错责相当、不枉不纵。3.惩教结合。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，既严肃查处违纪违法行为，又注重教