2026年度工程索赔绩效考核评价表.docx

2026年度工程索赔绩效考核评价表

考核周期：2026年1月1日-2026年12月31日

适用范围：工程总承包单位、施工单位索赔管理部门、项目部索赔专项小组、索赔专职/兼职人员

考核原则：量化导向、过程与结果并重、权责匹配、客观公正

一、考核主体与职责分工

考核层级

考核主体

考核对象

核心职责

公司级

商务管理部、法务部、财务部

分公司索赔管理部门、公司级索赔专项组

制定索赔考核规则、审核重大索赔项目成果、统筹全公司索赔数据统计、开展考核结果应用

分公司级

分公司商务管理部、项目部

项目部索赔小组、专职索赔人员

过程跟踪索赔事项推进、审核项目部索赔资料真实性、开展本级索赔绩效初评

项目