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2026年劳动合同解除协议签订范本合同协议

为规范2026年度劳动合同解除协议的签订与管理，保障用人单位与劳动者双方的合法权益，维护劳动关系和谐稳定。同时，依据《中华人民共和国劳动合同法》《劳动合同解除经济补偿办法》等法律法规，结合本市近年来劳动争议处理实际，特制定本方案。本方案执行周期为2026年1月1日至2026年12月31日，适用范围为本市行政区域内所有用人单位及其劳动者。同时，覆盖对象为签订或解除劳动合同的全体劳动者及用人单位人力资源管理部门。特制定本方案。

一、总体要求与工作目标....................3

（一）总体要求........................4

（二）工作目标........................5

二、责任体系与任务分解....................7

（一）市人力资源和社会保障局.................8

（二）用人单位........................9

（三）劳动者........................11

三、重点任务与专项行动...................12

（一）协议范本标准化建设..................14

（二）协议签订流程规范化..................15

（三）协议履行监督机制建设.................16

四