医院行风建设监督制度.docxVIP

医院行风建设监督制度

为规范全院医疗卫生服务行为，强化行风建设刚性约束，防范损害群众切身利益的不正之风，依据国家卫生健康委《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》《全国医疗机构及其工作人员廉洁从业行动计划（2021-2024年）》及医疗卫生行业管理相关规范，结合本院运行实际，制定本制度。

一、适用范围

本制度适用于全院所有工作人员，包括编制内人员、编制外聘用人员、劳务派遣人员、进修实习人员、外包服务项目派驻人员、医联体合作派驻人员等所有在院从事医疗、行政、后勤、技术服务等相关工作的人员。所有人员的行风行为均纳入监督范畴，不存在监督盲区和例外情形。

二、监督组织体系及职责

建立“院级统筹、部门专责、科室落地、社会参与”的四级监督体系，明确各层级监督职责，实现监督全覆盖。

（一）院级行风建设领导小组

由党委书记、院长任双组长，分管纪检监察、医疗业务、行政后勤的副院长任副组长，纪检监察、医务、护理、医保、财务、药学、采购、人事、门诊、后勤等职能科室主要负责人为成员。主要职责包括：统筹全院行风建设监督工作，每季度召开1次行风专题会议，研究制定年度监督计划、重大问题处置方案；审议行风监督相关制度、责任追究决定及结果运用事项；向上级主管部门报告行风建设工作情况。

（二）专职监督执行部门

在纪检监察室加挂行风建设办公室（以下简称行风办）牌子，配备3名专职行风监督员，其中至少1名具备医学专业背景、1名