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员工安全生产违章处罚条例

第一章总则

第一条为严格落实安全生产主体责任，规范全员安全生产作业行为，遏制违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违”行为，防范各类生产安全事故发生，保障员工生命安全与身体健康，保护企业财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》《安全生产违法行为行政处罚办法》等法律法规、部门规章及行业标准，结合本单位生产经营实际，制定本条例。

第二条本条例适用于本企业所有在岗正式员工、劳务派遣人员、实习人员、外来施工单位进场作业人员及其他进入生产作业场所的人员。

第三条本条例所称安全生产违章，是指违反安全生产法律、法规、规章、国家标准、行业标准、安全规程，以及本单位安全生产管理制度、岗位安全操作规程的各类行为。按照违章行为的危险程度、危害后果、发生频次，将安全生产违章划分为三个等级：一般违章（C级）、较大违章（B级）、重大违章（A级）。

第四条安全生产违章处罚遵循“安全第一、预防为主，实事求是、依法依规，奖惩分明、教育优先，谁违章谁受罚、谁管理谁负责”的原则，既处罚违章行为人，也追究相关管理责任，实现查处一起、教育一片的效果。

第五条任何员工有权对安全生产违章行为进行举报，举报信息经核实后，按照本条例规定给予举报人奖励，同时对举报人信息严格保密。

第二章违章行为等级划分及具体情形

第一节一般违章（C级）

一般违章是指行为人违反