2027年备考人力资源管理专业知识与实务通关题库(附带答案).docx

2027年备考人力资源管理专业知识与实务通关题库(附带答案)

一、单选题（共50题）

1.某行业所面临的劳动力供给弹性为0.6，如果该行业的市场工资率上涨2%，则该行业的劳动力供给工时总量会()。

A、增加3%

B、减少3%

C、增加1.2%

D、减少1.2%

【答案】C

【解析】劳动力供给弹性，是指劳动力供给的数量随着工资率变动而发生变动的灵敏程度，一般可以用工时变动百分比同工资率变动百分比之间的比率来显示。其计算公式为：供给弹性=劳动工时变动%/工资率变动%=（工时增加或减少绝对数量/初始工时）%/（工资率上升或下降绝对数量/初始工资率）%依题意，该行业的劳动力供给工时总量会增加1.