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现代商贸工业
No.02,2013 ModernBusinessTradeIndustry 2013年第 O2期
森林资源调查劳动定额管理体系研究
刘本 双
(吉林省三岔子林业局 ,吉林 白山 134702)
摘 要:劳动定额管理是森林资源调查单住 内部管理的重要 内容,不仅关 系到森林资源调查工作的顺利开展,而且与
林业规划单位的经济效益和持续发展息息相关。由于森林资源调查是林业管理的前提 ,对于推动林业各项工作的有序开
展起着重要作用 ,所 以必须 以强化劳动定额管理为切入 点,为森林资源调查奠定坚实基础 。从概述森林资源调查入手 ,对
其建立劳动定额管理体系的必要性和策略进行研究。
关键词 :森林资源调查 ;林业 ;劳动定额管理 ;管理效率
中图分类号:F24 文献标识码 :A 文章编号 :1672—3198(2013)02—0105—02
1 森林资源调查概述 由此类清查得出的结果通常都会作为国家最权威的林业基
森林资源调查实质上就是指对某些特定范围 内的森 础数据,由此看来 ,此类清查具有非常重要的地位和作用。
林 ,根据预先确定好 的调查 目的,利用各种技术手段 ,如遥 一 类清查主要是 由国家林业行政主管部门负责组织,并 由
感、测量、数据处理 以及测树等 ,全面系统地进行森林资源 各省级林业行政主管部 门负责落实实施 ,其每隔 5年开展
相关信息的收集和处理 。调查工作具体包括 以下 内容 :森 一 次 ,清查的具体范围是省级行政 区域 。一类清查 的理论
林资源的数量、资源的质量、结构分布、生长状况以及消耗 基础是数理统计 ,所遵循的是系统抽样原则 ,并 以 5年作为
情况等等,同时还包括与森林资源相关的社会、自然和经济 一 个周期进行重复调查。通过一类清查不仅能够准确地掌
等条件。较为常用的调查方法有全面调查法、典型调查法、 握当前森林资源的现状及其变化规律 ,而且还能够对森林
综合调查法及抽样调查法 等等。在进行具体调查时,一般 资源未来一段时期的发展趋势进行预测,正因如此,使之成
都是按照调查 目的、对象、现有资料、技术条件、成果要求、 为评价森林资源可持续发展的重要工具之一 。
林区自然条件等状况,并借助地面或是航天手段来予 以实 1.2 森林 资源规划设计调查
施 。现如今 ,在林业工作者的不懈努力下,我 国已经建立起 这类调查又被称之为二类调查,它是地方森林资源监
了一套比较完整的森林资源调查体系,由于该体系分为三 测的主体,主要是 由省级或是地方林业行政主管部门负责
种类别,故此又被称之为森林资源调查三级体系,具体 内容 组织 ,并由下属林业经 营单位及各县级行政主管部门负责
如下 : 落实实施。二类调查通常每隔 1O年开展一次,调查范围包
1.1 森林资源连续清查 括国有林业 局、森林公园、自然保护区、林场 和总场等等。
森林资源连续清查可简称为一类清查 ,它不但是国家 调查方法为抽样控制与小班调查相结合。调查成果具有指
森林资源监测 的主体 ,而且也是获取各省乃至全 国范围内 导和规范森林科学经营的作用,同时也是森林资源管理的
森林资源面积、覆盖率、结构、蓄积和变化情况的科学方法 , 主要依据 。
[8]Tremeblay,M,Roger,A.Indi、ridual,familialandorganizat|onaldeter— 对 [J].护理实验与研究,2010,7(8):12—129.
minantscareerplateau:anempirical studyofthedeterminantsofob— [18]周倩倩,盛三妹,杨烨等.护理人员 “职业高原”现象的原因及应
jeetivecareerplateauinapopulationofCanadianmanager[J].Group 对策略[J].中国误诊学杂志,2010,10(5);1074-10
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