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2013年第 1期 s。i。 dT。 。m。tR。 。h
doi:10.3969/j.issn.1000—7695.2013.01.034
创新型人才的内涵与界定
朱晓妹 ,林井萍 ,张金玲
(1.上海交通大学安泰经济与管理学院,上海 200052;
2.华东交通大学经济管理学院,江西南昌 330013
3.杭州师范大学杭9I,l国际服务工程学院,浙江杭9’li 310012)
摘要:科技创新,人才为本。探讨创新型人才的内涵与界定,对创新型人才 问题的理论研究以及组织中创新型
人才的保留和激励都有着非常重要的意义。从创新和人才概念入手,从素质、价值和综合三个角度分析创新型
人才的内涵,在此基础上提出从素质、创新绩效和创新活动范围三个角度来界定创新型人才的方法,并指出这
三种方 法的适 用范围。
关键词 :创新型人才 ;内涵 ;界定;创新
中图分类号 :C960 文献标识码 :A 文章编号:1000—7695 (2013)01—0153—05
ContentandDefinitionofInnovativeTalents
(1.ShanghaiJiaotongUniversity,Shanghai200052,China;
2.EastChinaJiaotongUniversity,Nanchang330013,China;
3.HangzhouNormalUniversity,Hangzhou310012,China)
Abstract:Technologicalinnovation dependson talents.Thepaperdiscussesthecontentanddefinitionofinnovativetal—
ents,whichhasimportantsignificanceoftheempiricalstudyon innovativetalents’problemsandtheorganizationalprac—
ticeofinnovativetalents’retentionandmotivation.Thepaperanalysesthecontentofinnovativetalentsfrom threeper-
spectivesincludingcompetence,valueandcomposite.Then,thepaperproposesthemethodstodefinetheinnovativetal—
entsfrom competence,innovationperformanceandscopeofinnovation.Moreover,itindicatestheapplicationofthree
methods.
Keywords:innovativetalents;content;definition
2011年 10月,一位天才巨星陨落了——苹果公 2020年)》中也多次提到了 “创新人才”,但是,对
司创始人乔布斯的离世不仅让世人为之扼腕 ,也让 于创新型人才 目前 尚无权威 的界定。 “是否只有从事
国人慨叹: “我们国家为什么出不了乔布斯这样的人 科学技术工作的才是创新型人才?” “创新是否只存
才?”这也就是著名的 “钱学森之问”。尽管在欧美 在于高层次人才?” “是否只有取得了突出成果的才
经济面临衰退和危机的形势下,中国经济依然维持 算是创新型人才?”这些问题困扰着创新型人才的理
着较快速的增长,但是,在繁荣表象的背后,我们 论研究和实践应用。探讨创新型人才的内涵与界定,
也清醒地看到,中国经济发展的成本优势和市场优 有助于厘清这些问题,这无疑对创新型人才问题
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