加强构建文化体系全面提高煤炭企业思想政治工作水平.pdfVIP

管理学家 2 014 .02 加 强 构 建 文 化 体 系 全 面 提 高 煤 炭 企 业 思 想 政 治 工 作 水 平 付 占源 / 开滦 （集 团）蔚州矿业有限责任 公司崔家寨矿综采一队 075 70 0 【摘 要】随着世界经济全球化进程的加快，煤炭企业也将遭遇一系列的挑战。思想政治工作是我们党的优 良传统和政治优势， 也是搞好两个文明建设的基本保证，只有构建煤炭企业文化体系，加强思想宣传工作，提高思政工作水平，才能从容面对这些挑战而 无后顾之忧。 【关键词 】煤 炭企业 ；思政 工作； 问题 分析 ；对策 发展社会主义 经济是我 国目前 发展的 中心任务 ，构建煤炭企业 （一 ）必 须加强 改进 对思政工作的认识 。煤炭 企业 政工 人员 的 文化体系，提高思政工作水平，能保障企业在经济快速发展的同时而 工作，是塑造人的灵魂、改变人的思想的工程师。所以，企业的思想 不偏离正轨。思想政治工作就像是北斗星，总能指引着人们找到正确 政治工作在现代企业制度条件下，只能加强不能削弱 。思想政治工作 方向，坚定地向建设具有中国特色社会主义的光荣使命和伟大事业 迈 不是一项可有可无的门面工程，它对于煤炭企业的长 期合理的可持续 进。 性发展有着重大意义，保障着 企业在快速成长的过程中不偏离正轨。在 进入新 世纪，煤 炭企业 的发展 也来到了一个新 阶段，构建煤炭 实际工作中，必须把思想政治工作提升到和经济发展同等地 位，两手 企业文化体系来提升思政工作的水平，必须在继承和发扬优 良的传 统 抓，两手都要硬，克服群众轻视、忽视乃至放弃思想政治工作的错误 的基础，与时俱进，有所创新，才能顺应历史发展的潮流，更好地为 心理和 行为 ，真 正把 思想政治工作 和企业的发展 挂 钩。 中国特色社会主义现代化建设做贡献。本文将针对思政工作 目前在 煤 （二）领导干部要以身作则，起到 良好的表率。有道 是 “身教重 炭企业开展 过程中面临的 问题，提出一 些对策。 于言传”。领导干部要是不 能以身作则，在实际工作中给下属做好表率， 一、构建煤 炭企业文化体系提 高思政 工作水平 面临的 问 就不能让员工信服。在企业发展的新时期，领导干部不能被一时的成 题 就所蒙蔽，在糖衣炮弹下俯首称臣，必须发扬党的优 良传统，跟群众 （一 ）思想政治工作 得不 到应 当的重视。企业 在思想政 治工作 同甘共 苦 ，面对 挑战 ，才能真 正提 升 企业 的思政 工作 水平 。 的投入力度和资金不足，这就直接导致思想政治工作的干部和员工 不 （三）做好下岗员工的思政工作 。员工为企业创造 了利润，实现 足。尤其是基层的党团干部，很多都是其他重要工作岗位的干部临时 了企业的经济 目标，他们对企业是有贡献的，但是企业基于未来的发 兼任的。一方面，他们 自己本身也不够关注思想政治工作的作用；另 展，有时不得不忍痛割舍，让部分员工下岗。企业的思想工作人员就 一方面，也由于 自己的生产经营的任务过重，不够时间，精力来开展 应当对他们进行安抚，说明企业的难处，对他们进行劳动技术、劳动 思想政治教育，更没有时间去了解员工群众的具体情况。使得企业思 政策以及就业观的再教育，降低他们的失落感，同时还要多渠道地 积 想政 治工作 的开展 流于 形 式，无法 贯彻实施 。 极引导下 岗职员实现再 就业。 （二）部分领导干 部的歪风邪气。煤 炭企业思想政治工作的成效 （四 ）重视一线 员工 的稳 定工作。煤炭企业的一线 员工 工作 环 不仅取决于教育者本身素质，也取决于企业的文化环境，部分干部领 境较差，往往家庭负担也较大，企业必须加大力度关注他们 内心的诉 导同志的自我约束能力不强，处理工作生活等问题态度不够 认真，讲