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计划生育管理工作制度 为了认真贯彻落实陕西、甘肃两省（区）计划生育条例，进一步抓紧抓好事业部计划生育工作，不断改进工作作风，提高社会效益，保证国家计划生育政策的正确执行及各项工作的如期完成，使我部计划生育工作步入经常化、规范化、制度化、科学化管理的轨道，根据实际情况特制定本管理制度： 1．计划生育管理的原则 计划生育工作按照“单位负责、社区管理”的原则进行管理，即职工（包括集体工、劳务合同工）由所在单位进行管理；随矿城镇户家属由爱人单位负责管理；一方为有偿解除劳动合同人员，由爱人单位管理；未成年子女的管理随母亲走；夫妇双方均为有偿解除劳动合同人员和夫妇双方均无职业的职工子女在遵守计划生育有关规定的前提下，由现居住单位或女方户口所在单位负责管理。单位和个人同时接受所在社区的统一管理。 2．结婚登记手续的办理 2.1未婚青年要求登记结婚时，持双方的身份证到地方政府办理结婚登记手续。结婚手续办理后，持结婚证到我部计划生育管理人员处登记。 2.2严禁办理未到法定婚龄的早婚登记。 2.3在办理结婚登记时，计生办工作人员要向新婚夫妇讲解计划生育政策，督促其申报生育指标，有计划地安排生育；对不符合条例规定生育条件的再婚夫妇，在交待清生育政策的基础上，要与其签订不育合同。 3．一孩生育保健服务证（准生证）办理 3.1事业部计划生育办公室，要在每年九月底前将下年度《事业部一孩生育计划》摸底造册，联系办理一孩生育保健服务证的计划。 3.2符合晚育年龄要求生育第一个子女的夫妇，必须夫妇双方书面申请，双职工由女方所在单位负责申报；女方为随矿城镇户家属的，由男方单位负责申报；夫妇双方均为无职业的职工子女，在保证遵守事业部计划生育有关规定的前提下，由现居住单位或女方户口所在单位负责申报。申报时交二寸夫妻合影照片一张，办理《生育保健服务证》时用。 3.3持有《生育保健服务证》的夫妇，须在有效期内申报新生儿户口，在有效期内未生育的夫妇，应及时向单位计生办申请更换，否则，过期作废不再补办。 4．独生子女证的领取 自愿终生只生一个孩子的夫妇，需填写独生子女申请表一式2份，经夫妇双方单位审核、签字盖章后，由女方单位计生办发给独生子女证；女方为随矿城镇户家属的，由男方单位负责办理。 5．独生子费发放办法 自领证之月起至独生子女十八周岁止，享受每月给予20元的独生子女保健费。独生子女保健费的支付，夫妻双方均系我部职工的，由女方单位发放，夫妇一方系我部职工，另一方系外部职工或工作人员的，由双方所在单位各负担50%，一方系我部职工，另一方系城镇无业居民或者农村居民的，全部由职工所在单位发放，所需要资金由所在单位的管理费中开支。 6．新生儿户口的申报 6.1计划内一孩申报户口时，需夫妇双方单位计生办出具介绍信，持婴儿出生证、一孩生育保健服务证、到女方或男方户口所在派出所办理。 6.2计划内二孩申报户口时，需夫妇双方单位计生办出具介绍信，持婴儿出生证、当地县以上计划生育行政管理部门发给的二孩准生证、节育措施证明，在新生儿出生半年内，到女方或男方户口所在派出所办理。 6.3计划外二孩、多孩申报户口时，需夫妇双方单位计生办出具介绍信，持婴儿出生证、本单位处罚文件、节育措施证明，到女方或男方户口所在派出所办理。 6.4符合条例规定，经县级计划生育行政部门批准收养的一孩，需办理公证手续后，由夫妇双方单位计生办出具证明到公安部门办理孩子入户手续，但不能发给一孩准生证。 6.5对不符合收养条件抱养和拾养的孩子，除按计划外生育进行处罚外，计划生育部门一律不予出具证明申报户口。 7．避孕节育管理 7.1单位计生办免费向育龄夫妇供应避孕药具。 7.2单位要在育龄人口中逐步实行避孕、节育措施知情选择，同时，树立超前宣传、超前防范、超前服务的人口意识，对重点育龄人口实行合同管理。 8．本办法适合我部职工家属，属暂时性，待公司计划生育机构成立以后，遵照修改后执行。 经理（党委）办公室管理制度 - 21- - 22-