永川区服务外包产业人力资源保障工作方案.docVIP

永川区服务外包产业人力资源保障工作方案 永川服务外包园区是重庆市服务外包产业示范区之一，为抢抓国际国内服务外包产业转移机遇，充分发挥政策引导和推动作用，加快促进我区经济增长方式转变和产业结构升级，培育新的产业支撑，促进校企合作，加快推进永川服务外包产业发展，加大服务外包人才培养储备力度，满足落户我区服务外包企业用工需求，根据《重庆市永川区服务外包人才万人培养工程方案》（永川府办发【2010】200号）和《重庆市永川区服务外包人才培养及引进优惠政策暂行规定》（永川府办发【2010】202号）精神，参照《永川区信息产业人力资源保障工作方案》（永川府办【2011】40号），结合我区实际，制定此方案。 一、目标任务 2011年力争培养至少6000名入门级员工和100名中高级管理人员；2012年力争培养至少10000名入门级员工和200名中高级管理人员；2013年到2015年，力争每年培养20000名服务外包入门级员工，用五年时间全面完成70000人的服务外包人才培养储备工程。2011年建成永川服务外包人才培养公共平台，形成有效的服务外包人才培养机制，为我区服务外包产业的发展提供强大的人力支撑。 二、鼓励建立服务外包人才培养基地 把基地作为外包人才培养的主战场，2011年至少建成5个基地，达到以下标准后经区政府认定予以挂牌。 （一）对服务外包产业有较深的认识和较强的参与热情； （二）具有不低