- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
◎教轴职业
第32期(总第6OO期
大众化民办高职教育的质量管理战略
卢贵珍 杨旭
[摘要]随着中国高等教育进入大众化阶段,民办高职教育质量面临诸多困境与挑战,文章认为切实改进民办高职教育的质量
管理应有针对性地、系统地采取一系列战略举措加以应对。以差异化作为竞争战略的核心,以提升职业能力为导向确立培养 目
标和质量标准,把通识教育作为提高民办高职教育质量的基础。健全现代高职院校治理结构和校园文化,完善高职教育质量管理
体系。
[关键词]民办高职教育 质量管理 战略举措
[作者简介]卢贵珍(1963-),女,江西南昌人,南昌理工学院副教授,硕士,研究方向为职业技术教育、管理学;杨旭(1962一),
男,河南唐河人,江西省工商联宣调处处长,研究方向为民办教育、公共管理。(江西 南昌 330013)
[课题项目]本文系江西省教育科学 “十一五”规划重点课题 提“高江西省民办高等职业教育质量研究”的阶段性成果。(课题批
准号:06ZD052)
[中图分类号]G718.5 [文献标识码]A [文章编号]1004—3985(2008)32—0014-03
随着中国高等教育进入大众化阶段,民办高等职业技术教 前景。
育(以下简称 “民办高职教育”)的规模迅速增长 ,同时也面临诸 正确分析、认识、把握和应对民办高职教育质量面临的困
多困境与挑战,主要体现在:发展战略定位和培养 目标定位模 境与挑战,已成为确保高等教育大众化健康发展的一个前提和
糊,在高教体系中的分工和合作结构不清晰,特色不够鲜明,品 关键。
牌形象有待提升;治理结构有待完善、管理水平和服务质量有 一 、 以差异化作为竞争战略的核心
待提高;教学体系、教学方法的科学性有待增强,专业、课程设 除了民办高校之间的竞争之外,最大的竞争发生在民办高
置不合理,教学内容不够科学;社会歧视影响生源质量和就业 校与公办高校之间。公办本科高校举办的独立学院迅速扩张发
职业,在职业活动过程中获得生存与发展。而职业教育正是培养 程 ,是通过有效的形式和方法,帮助人在一生中保持其掌握的
人们获得职业能力的教育,通过职业教育,人们将获得从事具体 专业理论知识和技能的连续性、适应性和前瞻性 ,是终身教育
职业活动的能力与资格,为就业做好准备。正如杨金土先生认为 的重要构成部分,是受教育者整个职业生涯发展的重要并且是有
的:“职业技术教育从本质上讲是面向所有人的教育,它不排斥 效的途径。职业教育具有促进个体发展的特殊作用 ,它在促进
任何人,它要帮助每一个人根据各 自不同的情况,以不同的方式 社会经济发展的同时,还满足个体的特殊发展需要 ,并且通
和向着不同的目标,都有所发展,都获得成功。”⑥ 过适合的培养模式 ,发现人的价值 ,挖掘人的潜能,发挥人的力
其次,职业教育以促进人的可持续发展为 目标。以现有的职 量 ,发展人的 性,成为现实条件下实现人的可持续发展的理
业资格为基准,尽力满足未来的职业资格要求,而由此及彼地实 想途径。
现这一目标的途径,正是职业教育的过程。职业教育培养的人才
面临着将在社会化大生产中承担着重要的技能操作工作,其知 [注释]
识和综合素质水平将关系到产品的品质和质量,关系到其个人 ①肖化移.从人才结构理论看高职人才培养规格[J].职业技术教育(科教版),
的生存与职业的发展。仅仅具有一定的技能而缺乏合作能力、创 2005(19):5-6.
新能力、终身学习能力是难以得到持续发展的。因为职业教育不 ②中华人民共和国劳动和社会保障部.中华人民共和国职业分类大典 (2005
仅包括职前形态的职业教育,也包含职业培训(职业教育在职培 增补版)[IVI].北京:中国劳动社会保障出版社,2005:3.
训)这个重要的环节。只有通过持续的职业培训活动 ,人们的知 ③姜大源.基于职业科学的职业教育学科建设辨析 [J].中国职业技术教育,
识和能力才能得到不断提升,才能真正实现职业生涯的连续发 2
您可能关注的文档
最近下载
- 人教版二年级数学下册各单元教材分析(全册共十个单元) .pdf VIP
- Power Up3精品教学课件-U2文学.pptx VIP
- 新生儿科抢救应急预案及流程.docx VIP
- 第2单元第2课《花鸟为伴》第一课时课件-2025-2026学年人美版(2024)美术新教材八年级上册.pptx VIP
- 哈弗H7随车手册.pdf
- 2024版年度部编版小学语文三年级上册全册完整教案 .pdf VIP
- SY∕T 7413-2018 报废油气长输管道处置技术规范.pdf
- 刀具联盟(www.viptool.cn).doc VIP
- 质量管理体系文件.doc VIP
- 江苏开放大学现代管理理论与实务大作业.pdf VIP
文档评论(0)