观念的变迁与现实的制约干得好不如嫁得好——基于第三期湖北省妇女社会地位调查数据的分析.pdfVIP

观念的变迁与现实的制约干得好不如嫁得好——基于第三期湖北省妇女社会地位调查数据的分析.pdf

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观念的变迁与现实的制约干得好不如嫁得好——基于第三期湖北省妇女社会地位调查数据的分析.pdf

第 34卷 第 6期 中南民族大学学报(人文社会科学版) Vo1.34No.6 2014年 11月 JournalofSouth—CentralUniversityforNationalities(HumanitiesandSocialSciences) NOV.2014 观念的变迁与现实的制约 :干得好不如嫁得好 — — 基于第三期湖北省妇女社会地位调查数据的分析 万江红,闵 莎 (华中农业大学 社会学系/农村社会建设与管理研究中心,湖北 武汉430070) 摘 要:从现代化理论入手,结合2010年湖北省第三期妇女社会地位调查的数据,描述 了当代女性 “干得好不 如嫁得好”的观念态度,并建立回归模型从个体、家庭、社区三个层面分析 了其影响因素。通过回归模型数据分析发 现,女性受教育程度、家庭权力及子女数 目对女性是否赞同“干得好不如嫁得好”观念具有显著的影响。进一步分析 表明,女性对于 “嫁得好”内涵界定的改变以及能否实现 “干得好”才是影响女性对 “嫁得好不如干得好”观念影响的 深层原 因。 关键词:性别观念;教育;家庭权利;子女数 目 中图分类号:C913.68 文献标识码:A 文章编号:1672—433X(2014)06-0097-06 传统性别观念强调 “男尊女卑”的等级秩序,并 次和理论关怀不够,多数研究未能关注社会转型的 由此衍生出 “男主外女主内”、“在家从父,出嫁从 结构性压力的影响,因此如何从社会转型的大背景 夫,夫死从子”等一系列性别观念,在这种传统性别 下去重新理解女性在 “干得好 ”与 “嫁得好”上的抉 观念里,“干得好不如嫁得好”无疑是被认可的。而 择是本文要思考的问题。 随着新文化运动和新中国成立后一系列社会运动对 一 、 理论依据与研究假设 于传统文化的批判和摒弃,“女人能顶半边天”的口 (一)中国传统文化意义下的社会性别观念。 号、男女平等的观念开始深入人心。市场化改革以 社会性别观念是人们对两性在社会性别关系中 来 ,经济的发展与价值观的变迁理应进一步强化女 实际位置的主观印象、价值评价、性别角色期待以及 性的独立性,然而第三期湖北妇女社会地位调查的 公众对性别平等的理解和认可。传统性别观念中存 数据显示,仍有接近一半的湖北女性认为 “干得好 在的 “男尊女卑”以及 由此衍生出的关于 “男主外女 不如嫁得好”,这一结果令人颇感意外,研究这一悖 主内”、“在家从父,出嫁从夫,夫死从子”等一系列 论性的社会性别观念无疑存在其必要性。 的性别观念,都暗示着人们对 “干得好不如嫁得好” 众多关于社会性别观念的研究都表明,社会性 观念的认可 。 别观念并非一元化,而是呈现多元化、复杂化倾向。 “干得好”与 “嫁得好”这一组概念,从主体来看 目前学术界在这方面的研究主要形成两种观点:一 是女性对其意义世界的定位,而从客体来看是社会 种观点认为男女平等的观念已经逐渐获得大众的认 对女性价值的认可。从深层次来讲,这也是女性在 可和接受,新一代人更加注重独立和 自主,传统观念 当时社会条件下作出的一元化策略选择。首先,在 已经不是他们 的最高行为准则,女性主体意识增 男耕女织的社会分工条件下,女性由于身体生理构 强 j,性别观念体现出传统与现代的交织_2。另一 造的原因,创造的社会价值有限,而且传统文化的一 种观点认为,虽然性别观念开始由传统向现代转变, 大特征是没有个人观念,个人总是被忽略的,不赞赏 但传统的性别观念仍有较大影响,“男主外女主内” 公开申明的个

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