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- 2015-12-19 发布于湖北
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7.协调原则 8.权责相等原则 9.指挥统一原则 10.有秩序原则 11.纪律原则 12.公正原则 1、饭店组织结构的内涵 (1)组织的内在关系和分工职责 (2)部门间的任务分派和活动方式 (3)不同部门间的协调 (4)权力的分配和等级关系 2.3直线职能制组织结构(单家饭店) 特点:把饭店部门分为两大类:业务部门和职能部门。 业务部门:前厅部,客房部,餐饮部,娱乐部,工程部 职能部门:饭店的办公室,人事部,财务部,保安部等 2.4事业部结构 一个组织没对于具有独立的产品和市场、独立的责任和利益的部门实行分权管理,西方国家大型企业经常采用。 采用事业部结构具备三个条件:具有独立的产品市场;具有独立的利益;具有足够的权利,能自主经营。 2.5矩阵式组织结构 当公司组织规模较大、公司下属子系统跨地区跨国界发展时,往往采用矩阵式组织结构. 矩阵式组织结构有纵横两套管理系统,在矩阵结构中,生产最终产品的产品部门是组织系统的永久或相对永久的组成部分,他们依靠职能部门的资源和人历来管理各种产品或项目。产品部门的领导和职能部门的领导都直接向最高管理者负责。 矩阵组织结构 在矩阵组织中,最高管理者基本上是在矩阵之外工作,协调产品部门和职能部门的工作。 重要特征:应用双重职权线。适用于产品品种多切变化大的组织、特别是以开发或研究为主的单位。 缺点:违背了统一指挥
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