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浅谈我国公务员的职业道德建设 　　摘要：公务员队伍建设关系经济社会发展的全局，关系到党和政府方针政策的贯彻落实，关系到人民政权的稳定和社会主义新风尚的建设。官风正则民风正则国家兴，官德丧则腐败生则国家衰。道德是维系社会正常运转的基础，加强公务员队伍建设，应该首先重视公务员的职业道德建设。 　　关键词：公务员 职业道德 建设 　　公务员职业道德建设是政治文明发展的重要体现，是防治腐败，促成廉政建设的重要手段，是引领社会风尚的重要途径。当前，我国正处在社会转型的关键时期，市场经济在各方面都取得很大的发展，如何加强公务员职业道德建设，是具有重要实践价值的现实课题。 　　一、公务员职业道德失衡的表现 　　当前公务员职业道德现状的主流是积极、上升、进步的，但我们也必须清醒地看到，公务员队伍确实存在不容忽视的局部道德失衡问题主要表现为： 　　1、缺乏公仆意识 　　公务员的事务权、管理权是政府代表人民赋予的，而人民赋予其权力的目的就是为了让公务员当好人民的服务人员，除此之外，公务员不应该被授予任何其他权力，也不可能拥有其他任何权力。而在现实中，行政管理和公共管理的权力一旦被授予，道德风险和逆向选择的可能往往就会同时出现。具体表现为有些公务员缺乏“为官一方、造福于民”的理念，缺乏全心全意为人民服务的思想作风，在工作中将个人凌驾于组织、凌驾于法律之上，不能摆正自己的位置，公权私用，从而为自己捞取政治上或经济上的利益，薄熙来、王立军事件就是其中的典型代表；有些公务员官僚主义作风严重，贪污腐化，不能明白党、自己和群众之间的关系，服务意识淡薄，严重脱离群众。 　　2、缺乏责任意识 　　公务员的责任应该包括政治责任、法律责任、行政责任和道德责任等。然而，在公务员队伍中，有相当一部分人对这四种责任缺少深刻的认识。有的公务员为了工作而工作，工作作风庸、懒、散。遇事不作为，怕做事、怕担事，不能自觉履职，在其位不谋其政，得过且过，做事缺乏能动性，推诿扯皮，办事不讲效率；有的职能部门在重大问题的发现或处理上总是比媒体慢一个节拍，如在食品安全方面，前有三聚氰胺“毒牛奶”之辙，后有皮革明胶“毒胶囊”之覆，甚至有网友总结最近几年的食品药品事件，说什么“东鞋、西毒、南地、北钙”，相关食品药品监管部门的滞后行为已引起广大民众的严重非议；有的公务员乱作为，不计成本，不计后果，热衷于政绩，乱搞形象工程。 　　3、缺乏形象意识 　　公务员职业的特殊性决定他必须要牢固树立自己的形象意识。有的公务员工作作风简单粗暴，平时不注意自身言行，又不能对自己身边的人进行教育，如网上曝光的“我的爸爸是李刚”事件、“儿媳炫富”微博事件，“广西公务员殴打门卫”事件等等既破坏了公务员个人的形象，又损害了公务员队伍在群众中的形象。有些公务员缺乏奉献精神，把自己的利益看得高于一切；有的故意曲解中央的政策和上级的指示，为了维护本地区、本部门的狭隘利益，置国家的整体利益于不顾，导致很多急需解决而又不难解决的问题被长期拖延；有的公务员在权力大小，规格高低上互相攀比，争机构升格，争干部提级，官僚作风严重；更有甚者，有的公务员为了地方利益，盲目发展，只重视GDP，造成资源浪费严重，严重地损害人民的利益，对公务员的形象有着恶劣的影响。 　　在公务员队伍中出现局部道德失衡的原因主要是：道德建设存在认识误区；道德立法相对滞后；市场经济的负面效应；监督机制的不健全等多种原因。从实际出发，统筹考虑各方面原因，采取多种措施，协调配合，才能达到公务员职业道德建设预期的目标。 　　二、公务员职业道德建设的路径 　　1、传承古代吏政文明是公务员职业道德建设的前提 　　古代吏政文明（官德修养成分吏政制度）是我国传统文化的重要组成部分，是古代政治文明发展的主要内容之一。历史是过去了的观实，现实是历史的继续和发展，我们不能离开历史的基础进行生活和创造，解决现实问题需要借鉴、传承历史。古代的吏政文明和我们今天的公务员职业道德建设之间存在着天然的历史传承关系。古代吏政文明是公务员职业道德建设的历史渊源，公务员职业道德建设中的“忠于祖国、服务人民、恪尽职守、清正廉洁”十六字原则是对我国古代吏政文明的继承和发展。在公务员职业道德建设过程中重视、研究历史，就是用历史的优良传统教育公务员，用历史的教训警戒公务员，用历史的成功经验启示我们去推进公务员职业道德建设。 　　2、加强思想教育是公务员职业道德建设的基础 　　公务员良好的职业道德依赖于正确的世界观、人生观、价值观的确立和贯彻。加强思想道德建设是加强公务员职业道德建设的基础工作。首先要强化全心全意为人民服务的观念教育。公务员必须在全心全意为人民服务道德原则的基本要求下，摆正个人与人民之间的关系，提高为人民服务的自觉性；坚持一切从人民的利益出发，一切向人民负责，把