深入细研求实创新--《劳动价值论新探》评介.pdfVIP

2003年第1期 中南财经政法大学学报 N=.1.2003 双月刊 JOURNALOFZHONGNANUNIVERSITYOFECONOMICSANDLAW SeBrimialoNn4t,hl1y36 总第 136期 深人细研 求实创新 — 《劳动价值论新探》评介 邹进文 Fz B (中南对经政法大学经济学院 湖北武汉430060) 价值理论是任何一个旨在揭示一定社会经济形态存在合理性及其历史运行规律的经济理 论体系所必须具备的基础理论。马克思主义的创始人在 “扬弃”古典经济学的劳动价值论的基 础上、构建了科学的劳动价值论，并在此基础上构建了马克思主义关于资本主义社会的政治经 济学理论体系。由于历史条件的局限，马克思主义的创始人没有为社会主义经济理论构建这一 基础理论。 在中国社会主义市场经济体制基本框架已经初步确立的新条件下，马克思主义劳动价值 论的经典形态出现了与新情况不能直接相符合的情况，经典形态的劳动价值论已经难以用来 直接分析和解释现实的变化和社会主义生产关系。因此，新世纪的中国经济学，肩负着构建社 会主义市场经济条件下的价值理论的新使命。最近一些年来，伴随着建设有中国特色的社会主 义的改革开放实践的不断深人，中国经济学界围绕着新的历史条件下如何对待马克思主义劳 动价值论问题展开了热烈的争鸣，研究者各辟蹊径，已取得不少成果。但在这场理论争鸣中，出 现了两种偏颇的倾向:一是全盘否定马克思主义劳动价值论，主张以西方经济学的“效用价值 论”、要‘素价值论”取而代之;一是全盘肯定马克思主义劳动价值论，运用马克思的语录，照本 宣科.无视实践的发展，不做任何创新。前一种倾向是基于世俗的、实用的视角，带着现实的偏 见去苛求和曲解马克思，后一种倾向是基于 宗‘教式”顺从，把马克思原理当“教义”，用这种视 角去苛求和曲解现实。近年米一直活跃于理论经济学学术前沿、刚刚进人不惑之年的赵凌云教 授以“自我解惑”的心态，基于“理解马克思劳动价值论理论原型、构建劳动价值论当代形态、运 用劳动价值论当代形态解释现实社会经济重大问题”的新视野推出了他的劳动价值论力作 一一 《劳动价值论新探》(湖北人民出版社2002年10月版，下称 《新探》)。该书运用新的理论视 野从三个层面探讨了劳动价值论问题: 一、提出了科学解读劳动价值论的思想方法与学理方法 迄今为止，中外学者有关劳动价值论的研究成果汗牛充栋，但无论是马克思主义经济学家 13乌 还是资产阶级经济学家，都只是从 “工具理性”的视角出发，将马克思的劳动价值论看作是一种 纯粹的经济学分析工具。为了回应 工‘具理性”论者对马克思劳动价值论的肢解和片解，《新 探》一书提出要用新的思想方法和学理方法重新解读马克思的劳动价值论。该书认为:要深化 对马克思劳动价值论的认识，至关重要的是要把马克思的劳动价值理论放到马克思主义整个 理论体系及其逻辑结构中去，必须把马克思的劳动价值论放到马克思主义理论体系的产生过 程中去。该书指出:马克思接近和接受劳动价值论的理论路径包括三个方面:工人阶级的阶级 利益理论、劳动是人的本质的人学理论、劳动发展史理论。正是基于这种解读马克思劳动价值 论的新方法，《新探》一书认为马克思的劳动价值论具有巨大的历史张力:它适用于对一切商品 经济的分析，适用于对资本主义的分析，也适用于对整个人类发展史的分析。 作者提出的解读马克思劳动价值论的新方法为自己廓清劳动价值论的障碍提供了能自圆 其说的逻辑思路。针对马克思主义经济学界对马克思劳动价值论的两种误读(一种是把马克思 的劳动价值论视作马克思分析资本主义生产方式及其运行规律与历史命运的工具，因而不能 作任何修改和更正;另一种是认为马克思的劳动价值论不能解释当代中国的实际，必须寻求新 的价值理论)，作者指出:马克思的劳动价值论是在对简单商品生产和资本主义商品生产的“共 性”进行历史和逻辑的抽象的基础上建立的，其基本原理是对各种商品生产和市场经济的普遍 性与共性的科学总结，具有普遍的科学意义;马克思的劳动价值论又是开放的、发展的，为后人 发展劳动价值论