05.第五讲描述性统计分析评价方法.doc

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05.第五讲描述性统计分析评价方法

第五讲 描述性统计分析评价方法——综合指标 ?   实际上,从这一讲开始的教学内容都是介绍教育评价技术中的重要方法——教育统计分析方法,也即是分析资料的方法。其中包括描述性统计分析方法和推断性统计分析方法两大部分。   一、描述性统计分析评价方法的主要特点。对数据资料计算综合指标,然后根据综合指标值对教育客观事物给予评价。所谓综合指标指的是从数量方面综合说明事物特征的指标。常用的综合指标有绝对数、相对数、平数和标准差。重点介绍后面两种。 二、综合指标的计算及解释   (一)?? 绝对数(规模)   (二)?? 相对数(程度)   (三)?? 平均数(水平)   通常可用符号表示平均数   1.? 算术平均数(未经分类汇总的测量数据资料)计算方法见p62的(4.1)公式。   2.? 加权平均数(已经分类汇总的资料)   ①? 组距数列平均数(对测量数据分组统计人数)例如P63表4-1的资料。计算方法如P63的(4.2)公式及83名教师平均年龄的计算。   * 为了减少计算的麻烦,在此介绍计算器统计功能的使用:   A、操作步骤   计算器的统计功能的计算只能得到如下六个统计结果:n(数据个数)、(数据和)、(数据平方和)、(平均数)、(总体标准差)和S(样本标准差)。操作步骤如下:   1)? 显示统计状态:2ndF? STAT(或SD)   2)? 输入数据:??? 每输入一个数据按DATA   3)? 取出统计结果:这时六个统计结果均处于待取状态,可根据需要取出其中的结果。   B、注意事项   1)? 若需继续进行第二组数据的统计运算时,需取消统计状态,再按上述步骤操作。按2ndF STAT即可取消统计的状态。   2)? 若不需要计算、、、、和S时(即进行其他一般运算时),也应取消统计状态)。   3)? 加权平均数输入数据时每输入一类即按DATA,例如对P63表4-1的输入如下:52.5×5? DATA,47.5×13 DATA,……,22.5×3 DATA。   ② 总平均数(已知各个平均数)   例如P66表4-4的资料。   计算方法见P66的(4.5)公式及对表4.4的计算。同样可用计算器操作。   ③等级平均数(对个体赋不同并按等级归类汇总)   计算方法见P63的(4.3)公式及对表4-2的计算,同样也可以用计算器操作。注意编号可以倒数编,如表4-2的优、良、中、及、不及按5、4、3、2、1的顺序编号,计算的等级平均数是3.95,但最终的价值判断是一样的,即都是处于良好的水平。   等级平均数适用于类别数据的计算,如品德、兴趣、情感等非学业成绩方面的分析评价,常常需要用到等级平均数,它既可以用于对集体的评价,也可以用于个体的评价。   ④评分平均数(对各个方面赋不同比重并评分) ?  例如p65表4-3的资料,计算方法见p65的(4.4)公式及对表4-3的计算,同样也可以用计算器操作。 ?  根据评分平均数的特点可知,它是一种全面性的分析评价,因此,常常用于评比、选拔等。而且可按如下程序进行:①设计指标②确定指标权重③制定评选标准④评分⑤计算评分平均数⑥确定人选。  (3)平均发展速度   指事物在某一时期内的平均发展情况.   计算方法见p66的(4.6)公式,由于根据公式往往需要开高次方,不容易做到,所以把(4.6)公式转换为对数的形式计算,即(4.7)公式,但仍然比较麻烦.因此,可以利用计算器非统计功能中的开高次方,使用直接取得结果,但必须取消统计状态。   平均发展速度是一个相对数,例如p67算得表示平均每年在校生都是上一年的1.083倍。平均发展速度的作用有两点:①分析评价事物在一定时期内的平均发展情况。②可以用于预测未来的情况,预测公式为:,可用计算器中的乘高次方取得结果。 (四)标准差(差异)通常用符号式S表示。 ?1. 标准差的计算方法 ①未经分类汇总的资料:见P68(4.7)公式以及对甲、乙两组成绩的计算。可用计算器中的统计功能,按照算术平均数的方法输入数据,即可同时得的结果。 ②已经分类汇总的资料:见p68的(4.8)公式以及83名教师年龄的标准差计算。同样可用计算器中的统计功能,按照加权平均数的方法输入数据,即可得的结果。对于前面所举的加权平均数的例子,计算器操作时均可同时算得平均数和标准差。 ?2. 标准差的解释: ?? 标准差的值愈大,则说明差异愈大,否则说明差异较小。但究竟标准差大好还是小好?这不能一概而论需要具体问题具体分析。

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