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武进区教育系统文明单位百分考核细则 序号 项目 创建要求 分值 扣分说明（每项扣完为止，不倒扣分） 自评分 考评分 备注 1 创建工作15分 有创建领导小组，定期研究落实创建工作。创建工作有规划、有总结、有检查考核 5分 无创建班子不得分。无规划、总结每项扣1分 创建活动台帐资料规范齐全 5分 台帐不规范、记录不齐全的每项扣2分 微型创建工作正常（文明班组、班级、文明教职工、文明学生、文明宿舍评比等）每项每年至少组织一次评选。 5分 不开展的不得分。缺少一项扣一分。 2 领导班子建设15分 领导班子建设15分 党支部坚持“三会一课”制度及有关组织活动，全面落实党风廉政建设责任制，每年进行党风党纪教育不少于2次。 4分 党风党纪教育少一次扣0.5分，本校教职工中因违法犯罪受到刑事处罚的每起扣3分. 领导班子分工明确，团结协作，作风民主，严格自律，争先创优。 3分 领导班子有不团结现象的扣1分。无任何争创计划和目标的扣1分。 严格落实局关于学校领导干部的“五个一”要求。 5分 1人缺1项扣1分。 学校重大事项集体研究决定，并全面实行校务公开。校务公开的内容真实、完整、具体。学校评优评先活动中教师知情率高于90%。 3分 重大事项未经集体讨论的扣2分。校务公开不全面的扣1分。低于90%每5个百分点扣1分。 3 法制教育与行风建设25分 学校政治、法制、业务学习与培训有制度、有内容、有总结。 5分 缺1项扣1分。 教职工中无有偿家教现象，无体罚或变相体罚学生现象。依法实施教职工聘用管理。 4分 查实有偿家教的每人次扣2分，体罚或变相体罚学生事件每起扣2分。 师生中无“黄、毒、赌”现象。 3分 有1人次出现其中之一的扣2分。 依法管理学校，依法执教。无行政败诉案件。 3分 学校有行政败诉案件每起扣2分。 学校收费规范。严格执行《武进区学校重大经济活动操作规程》 5分 乱收费经举报查实的扣3分。违反《规程》的一项扣2分 学校招生工作规范，无违反规定行为。 5分 经举报查实的扣5分。 4 教育教学 管理 30分 教育教学管理 30分 学校安全管理有制度、有队伍、有检查、有台帐，安全防范措施落实到位。 6分 缺1项扣1分。安全隐患整改不及时到位的有一起扣3分。 严格执行课程计划， 按“三表”执行。严格落实上级“减负“规定，学生社会实践活动正常开展。 4分 “三表”执行中1项不规范的扣1分。社会实践活动无台帐资料的扣2分。 积极参与课程改革，校领导及专职教师全员培训率达到100%，校本教研有计划、有方案、有成效。 4分 全员培训率少1个百分点扣1分，校本教研活动缺1项扣1分。 办学办班行为规范,无违反规定乱办班行为。 2分 违反规定乱办班的查实1起扣2分。 学校重视德育工作, 德育队伍建设工作规范,制度健全,活动正常。法制教育、家长学校活动正常有序。“三结合”及“共建” 活动正常。配合上级的大型德育活动积极，学校道德讲堂工作到位。 6分 缺1项扣2分。 学校心理健康教育做到课程、师资、场所、教学计划、总结、台帐“六落实”。卫生教育落实到位，师生卫生习惯好 3分 缺1项扣0.5分。 教育教学质量优秀，在同类学校中居前列。（以教学质量调研测试或综合评估为依据） 5分 未获奖的扣2分。（不参与评比的不扣分） 5 校园文化建设15分 校园文化建设15分 学校中、长期发展规划切合实际，明确具体，可操作，文化建设投入逐年增加。 2分 缺1项扣1分。 有固定的教职工文体活动场所、器械，教职工参与率高。学生文化社团有固定活动场所、指导教师。每月至少开展活动1次。 4分 无固定场所、器械的扣1分，无指导教师扣1分，一年活动少于5次的扣1分。 校园绿化面积人均小学1平方米，中学2平方米，校园四季有花，一年常绿。 1分 没达标的扣1分。 校园建设布局合理，注重环境育人。学习园地、校园板报主题突出且能及时更新，有评比记录。 2分 无学习园地、不及时更新的扣1分。无评比记录的扣1分。 有独立的图书馆（室）、阅览室，藏书完中初中小学人均不低于45、35、20册，报刊订阅量不少于50种，不低于1份/25人。“两室”每周至少对学生开放1次。图书流通率不低于5本/人次。师生作品在报刊杂志上发表不低于20件/年。 6分 缺1室扣1分；有关数据指标1项不达标扣1分。 6 加分项目 凡学校单项工作受表彰，区级加1分，市级加2分，省级加3分，依次类推；受综合表彰的，区级加2分，市级加4分，依次类推。被作为先进确定为现场会单位的每次加2分。全部加分以相关文件为准，同一项目只记最高分，所有加分最高不超过10分。 注:凡是出现下列情形之一的,实行一票否决,不得参加本届文明单位评选: 1、学校领导班子成员或教职工中有违法、违纪行为，受到刑事处罚或纪律处分的，或参与赌博、大搞封建迷信活动经