不讲礼,慷慨赴义.docVIP

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  • 2017-01-01 发布于北京
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不讲礼,慷慨赴义   这里我主要讲讲求职面试和商务交往场合下的有所为、有所不为。很多时候你以为自己是含冤而死,其实你是慷慨赴义,因为在不知不觉中,你就犯了错。   不学礼仪无以立   我给男生出个题。假定你考北京市公务员,考海淀区外事局,面试。灰色的西装,白色的衬衫,需要佩什么颜色的领带,让我一看就知道你是个正规军?   先不说答案,我想借题发挥一下,说说什么是礼仪和规矩。学生不太把礼仪当回事。譬如,你要去大公司、大企业,比如宝洁、中国人寿、中国移动去面试,如果不想死,就别穿白袜子。说实话,男生不太在乎这些细节,只在乎自己的两只袜子是不是一个颜色。但是礼仪是做人的规矩。不能迟到、开车的司机不能违章,这是做事的规矩。我们往往忽略了做人的规矩。接下来这句话现在说可能早点儿,但以后你们肯定有所体会。一个人不会做人,往往就没有做事的机会。立场决定观点,文凭不代表水平,学历不代表能力。在工作上可持续性发展,实现自我,就要两手抓。与人合作的实力,主动沟通的能力,也就是我们现在说的情商。2013年习主席去天津考察,问一个学生,智商和情商哪个重要?学生说都重要。很学究的回答,其实工作几年,你就知道哪一个更重要。   领带的细节就是决定成败的细节。礼仪在对外交往中是软实力。你英语好不好、电脑好不好,这是准入条件,但是要想在一个岗位上待得久,就是情商,就在这些细节上。十几年前,我做一

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