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高职高专院校辅导员素质提升研究 　　摘要：高职高专院校辅导员肩负着开展大学生思想政治教育和学生日常管理工作的重任。近年来，因高职高专院校的建设发展，高职高专学生的时代特点以及辅导员职业化、专业化发展的需要，提升高职高专院校辅导员的素质成为促进大学生思想政治教育工作的一项重要举措。本研究提出通过加强学习培训机制、完善考核评价机制、建立晋升激励机制等途径提升辅导员的政治素质、专业素质、能力素质和心理素质。 　　关键词：高职高专；辅导员；素质；提升 　　中图分类号：G451.2 文献标志码：A 文章编号：1674-9324（2016）16-0279-02 　　《中共中央、国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》（中发[2004]16号）文件指出：辅导员是大学生思想政治教育的骨干力量，要采取有力措施，着力建设一支高水平的辅导员队伍。《中共安徽省委安徽省人民政府关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》（皖发[2005]8号）文件要求：完善大学生思想政治教育工作队伍的选拔、培养和管理机制。按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，把更多的优秀人才吸收和凝聚到大学生思想政治教育工作队伍中来。高等学校各院（系）的每个年级至少要配备一名专职辅导员。专职辅导员要从品学兼优的毕业生、学校优秀党政干部和教师中选聘。专职辅导员必须是中共党员。中华人民共和国第24号令明确规定