高校大学生就业指导课存在的问题及对策.pdfVIP

2013年第11期 教嗜l原圣 No．11．2013 (总第269期) EDUCATION EXPL0RAnON SerialNo．269 高校大学生就业指导课存在的问题及对策 雷 树 俊 (淮阴工学院 ，江苏 淮安 223003) 摘 要：目前，一些高校在就业指导课建设方面还存在认识不足、教学计划安排脱节、个性化指导不够、教师 队伍专业化水平不高和就业指导课教学疏于管理等问题。为此，一要提高认识 ，摆上位置；二要在教学上，全程 统筹，安排好就业指导课 ；三要加强个性化指导；四要加强师资队伍建设 ；五要加强对大学生就业指导课教学的 管理。 关键词：高校就业指导课；问题 ；对策 中图分类号：G473．8 文献标志码：A 文章编号：1002—0845(2013)11—0136—02 面对 日益严峻的就业形势 ，为了进一步帮助大学生提 等有效的教学实践活动，教学模式单一，忽视了学生实践 高就业能力 ，实现顺利就业 ，国务院办公厅2009年发出通 能力的培养 ，使实际授课效果不明显，影响了大学生的职 知 ，要求各高校必须把就业指导课程纳入学校的教学计 业定位和择业能力的提升。 划，作为必修课统筹安排。但由于对设置就业指导课认识 3．个性化指导不够，教育流于形式 不足，重视度程度不够，在就业指导课程建设方面，存在许 目前 ，许多高校为了节约教学成本或因师资力量不 多不尽如人意的地方 ，从而影响了就业指导课的教学质量 够 ，就业指导课大多采用合班上课 ，甚至不同专业的学生 和毕业生就业能力的提高，亟须我们加以研究解决。 安排到一起 ，对学生进行集体指导，没有考虑到学生的专 一 业特点和个性差异。而大学生的择业 ，因他们的价值观 、 高校就业指导课存在的问题 念 、知识结构、能力等方面存在着一定差异 ，这就决定他们 1．对就业指导课的重要性认识不足 的择业观念也不会相同。缺乏个性化的就业指导，会直接 尽管全国大多数高校相继开设 了就业指导课，但由于 影响学生职业定位和择业成功率。 对开设该课程的重要性认识不足，许多高校没有把就业指 4．教师队伍专业化水平不高 导课纳人教学系统统筹考虑，没有成立专门的就业指导教 首先，1999年前 ，国家没有设职业指导专业课程，师范 研室，教学计划和教学大纲的制订以及教学任务的安排大 院校也没有开设就业指导课 ，造成任课教师只是照本宣 多由毕业生就业指导服务部门负责，师资队伍整体专业化 科，念念教材而已，教师专业化程度较低。 程度不强，没有形成完备的就业指导课程教学质量监控体 其次，学校也没有组织专门的培训，送出去学习的机 系和保障体系。虽然就业指导课是必修课，但教学时数不 会更少，使就业指导课形同虚设 ，教学随意性大。 能保证 ，教学考核随意性较大，就业指导课达不到预期效