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企业制度文化的形成和对策研究.pdf
第27卷第1期 企 业 技 术 开 发 2008年1月
Vol_27 No.1 TECHNOLOGICAL DEVELOPMENT OF ENTERPRISE Jan.2008
企业制度文化的形成和对策研究
邹子栋
(株洲华银火力发电有限责任公司,湖南 株洲412004)
摘 要:现代企业制度为企业文化的完善和健全提供实践认识基础,企业文化随着企业的发展不断充实其内容,企
业文化体现了竞争规律、价值规律和供求规律,从而决定了企业制度的运作行为,文章探讨了建立企业文化的策略
及对策。
关键词:企业战略;企业文化;企业制度;人力资源
中图分类号:F270 文献标识码:A 文章编号:1006—8937(2008)0l一0080—03
Study of the enterprise system culture formation
and countermeasure
ZOU Zi-dong
(Zhuzhou Huayin Electric Co.,Ltd.,Changsha,Hunan 412004,China)
Abstract:Modern enterprise system provided the practice cognition basis for the improvement and perfection
of corporate culture.Corporate culture has enriched content with the development of enterprise unceasingly,
corporate culture embodied competing rule,rule of value and the rule of supply and demand,decided the
operation behavior of enterprise system,final this article discussed the countmeasures on building the
corporate culture.
Keywords:enterprise strategy;corporate culture;enterprise system;human resources
1 企业文化的内涵 过对正确行为的肯定和对偏差行为的修正来实现
的。那些成功实现企业哲学、经营理念、遵守制度规
顾名思义,企业文化是显现在企业中的文化现
范的员工会受到表扬,被视为企业的楷模;反之,会
象。对社会文化而言,它是社会文化的一个分支,一
受到批评或惩罚。
种亚文化,一种与企业经营管理活动密切结合的文
制度文化主要通过3种途径形成:①通过培育
化。国内外学者就不同视角给企业文化下过许多定
企业精神,为制度文化的建设奠定基础,制度文化
义或作过种种说明,有人认为企业文化是由传统与
从属于企业精神,是言简意赅的经营理念的活化和
风尚所积淀,包括一整套象征、仪式乃至神话,通过
体现,具体而详细地诠释着企业哲学的内涵,而企
它们把公司的价值观和信念传输给雇员。也有人认
业精神又为制度文化的实现提供了精神支柱。②通
为企业文化包含为数不多
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