中医专科发展的关键命题初探.pdfVIP

快速发展打下了基础 。 中医药行业领域 向来不乏 认与接受的过程。 (二)鲜明的 “以中为 争论，本文不打算赘述那些东 (三)传播中医文化的关 主”特色 吴群儒类 口水战，力图简要地 键——培育专科团队 该科经多次省级与国家级 指出一个严密的中医药行业市 中医专科团队的培育，是 检查评 比，均被评价 “以中为 场 占有一中医文化传播一专科 通过传播中医药文化，使中医 主 ”特色优势鲜 明，主要表现 团队培育的逻辑关系 ，也是 药行业尽快尽可能多地 占领医 为：以中医 “治未病 ”思想指 一 条可 以直接指导医院发展 疗卫生与养身保健市场的必 由 导学科发展，科室学习、传播 的思路 。 之路。有些医院院长抱怨，说 与应用 中医文化；以有效发挥 (一)中医药发展的关 自己的医院经常号召提倡全员 中医临床优势的理念启发教育 键—— 占领市场 开展 中医药文化工作，并制定 员工，建设高效的团队；以重 政府投入、挖掘抢救、高 院内政策鼓励开中医方用中医 视经典理论为基础 ，营造 良好 等教育、师徒传承等等，都是 药，也派员工前往上级医院培 的中医文化氛围；中医外治疗 很重要的，应当加强。笔者提 训进修，都没有解决好 中医文 法独树一帜 ，总结与创新 了 出，应当明确地把 中医药行业 化 的学习、应用与传播 问题 。 10大类40余种中医外治法 ， 尽快尽可能多地 占有医疗卫生 这是为什么呢? 用 以解决临床疗效及百姓看病 保健养生市场作为中医药发展 笔者通过多年的调查研究 难 的 问题 ； 以 《黄 帝 内 的关键所在 。 与实践，曾与很多院长、医生 经》、 《周易》等解读生命， (二 ) 占领 市场 的关 对话，深入探讨如何传播中医 破解疾病密码，推测病势 ；重 键——中医文化的传播 文化，发现只有落实在一个个 视在中医辨证思维指导下的中 中医药 占领市场 的过程的 的中医专科团队，将中医文化 西医结合；团队创新，多源经 实质是中医文化的学习一应用一 的传播与科室经营管理相结 营，科学发展。 传播的过程。从某种意义上 合，让专科团队获得市场肯定 (三)良好的口碑效应 说，传播中医药文化是中医药 的正向激励，才会有动力、可 该科 以良好的疗效和优质 占领和扩大市场份额的最佳选 持续。不少学者认为流派传承 的服务取得 了行业 内同类科室 择 。医院中医文化传播应当做 才是传播中医文化的关键 ，我 的最佳成绩，并产生了很好的 到 “让中医文化走近民众，让 们课题组调查研究认为培育中 社会 口碑 。2OlO年该科 门诊量 民众走进医院”。中医文化贯 医专科 团队才是传播 中医文化 11万 人 次 ， 出 院病 人 超 过 通市场的逻辑模型是：在中低 的关键。团队是一个可以在正 5000余人次，业务收入4600万 端市场通过 “简、便 、验、 确理念指导下 ，共 同参悟经 元，其 中中医外治收入13oo余 廉 ”吸引人，做 出人气；在高 典 ，应用经典、沟通与传播经 万元 。 端通过 “治未病 ”健康教育沟 典的团体。我们并不否认名医 前往柳州市中医院参观的 通人，做 出品牌 。中医文化传 的作用 ，但医院不能依赖名 各地医院已有500多家，多数 播的过程就是将中医文化的理 医，不能只靠 “存量 ”的名 院长们表示用柳州经验指导 念一技术设计成为民众喜欢接 医，我们希望经过数年 的努 自己医院的改革发展具有独 受的服务产品，如四季养生讲 力，年轻团队内部产生出一个 特价值 。 座、中医外治技术、冬病夏治 又一个名医。这样，年轻人才 二、思考：中医专科 活动等，主动投放到医疗卫生 有希望，祖国医学优秀传