向比尔 盖茨学管理.docVIP

向比尔?盖茨学管理 在一处充满阳光、绿野、凉风的地方，你随时可任意进出，餐厅免费食物无限制供应，还有宽敞运动场供君舒活筋骨，不但无须支付任何费用，还可以按月领到一笔钱，更令人惊喜的是年终领取的丰厚奖金和股票……猜猜看这是哪里？ 别以为这是五星级休闲度假中心，或是非营利事业组织构建的养老院，它其实是很年轻的美国高科技公司Google的办公环境。Google有沙滩排球场、游泳池、健身房，还有全身按摩服务；他们提供托婴、牙医、甚至医师看诊；Google有洗衣间，欢迎员工把脏衣服带来洗；以上这些全是免费服务。Google还摆有钢琴，任何人、任何时间都可以演出。更重要的，Google给Google人现代企业中最难得的员工福利：时间、自由、与尊重。难怪许多挤破头想进去这家企业的人都羡慕地说：“那仿佛是天堂！” 类似这样的天堂，不只是Google一家，惠普公司，就是以“人性化管理”著称，早上及下午，各有一次茶点时间，公司免费提供蛋糕、面包，还有各式各样的饮料，办公室还会播放轻柔的音乐，提醒同仁前往餐厅享用茶点，如果你留在办公桌上埋头苦干，自动放弃这项福利，主管还会来认真关切，看看你到底是工作效率，还是人际关系出了问题。 微软公司位于西雅图的总部，也提供近似人间天堂的办公环境。不论职位级别高低，每个人都拥有面向湖心的独立办公室，每个长廊转角都设置小型厨房，冰箱里有各式点心及饮料，上下班不