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6S实战汇

? ?本课程讲些什么? 为什么学习本课程 仪容不整、物品堆放杂乱、物品随意摆放、物品缺少标识、地面脏污及灯光灰暗是很多企业普遍存在的现象,在这些企业里,常常发现员工找不到工具、通道不畅、机器抛锚等现象,经常听到管理员说“员工素质真差”等话,整个企业士气不振,工作效率及产品品质低下。为此,企业苦恼不已! 6S管理作为现场管理的有效工具之一,为提升员工整体素质,消除上述问题提供了有效的解决方案。本课程结合数十家企业推行6S管理的实践案例和照片,深入浅出的讲解了6S管理的要义及其推行方法,是企业实施6S管理不可或缺的咨询课。 谁需要学习本课程? 学习对象 生产经理、主管 品质经理、主管 企业其他各级管理者 我能通过本课程学到什么? 本课程学习目标 认知6S管理的定位 了解6S管理的实战内容 学会如何进行6S管理推进的过程控制 掌握有效推行6S管理的工具 学会如何进行目视管理 认知6S管理与其他管理的关系 ? ?第一讲 6S管理的定位(一) 1.6s管理概述 2.品质文化及现场管理提升的基础(上) 第二讲 6S管理的定位(二) 1. 品质文化及现场管理提升的基础(下) 2. 规范及细节决定成败 3. 中日企业现场管理的差距(上) 第三讲 6S管理的定位(三) 1.中日企业现场管理的差距(下) 2.人的品质提升之利器 第四讲 6s管理实战内容(一) 1.整理 2.整顿概述 3.整顿—形迹管理(上) 第五讲 6s管理实战内容(二) 1.整顿—形迹管理(下) 2.整顿—6S管理八大要点(上) 第六讲 6s管理实战内容(三) 1.整顿—6S管理八大要点(下) 2.清扫 安全 清洁 第七讲 6S管理实战内容(四) 1.素养 2.6S实施总结 第八讲 6S管理实战内容(五) 1.6S管理推行的11个步骤 2.全方位有计划地控制 3.红牌作战 4.定点摄影 第九讲 目视管理 1.目视管理 2.6S管理与其他管理 第1讲 6S管理的定位(一) ? 【本讲重点】 6s管理概述 品质文化及现场管理提升的基础(上) ? 6S管理概论 ? 6S的基本含义 所谓6S,是指对生产现场各生产要素(主要是物的要素)所处状态不断进行整理、整顿、清洁、清扫、提高素养及安全的活动。如表1-1所示,由于整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)、素养(Shitsuke)和安全(Safety)这六个词在日语中罗马拼音或英语中的第一个字母是“S”,所以简称6S。 表1-1 6S的含义 中 文 日 文 英 文 典型例子 整理 SEIRI Organization 定期处置不用的物品 整顿 SEITON Neatness 金牌标准:30秒内就可找到所需物品 清扫 SEISO Cleaning 自己的区域自己负责清扫 清洁 SEIKETSU Standardization 明确每天的6S时间 素养 SHITSUKE Discipline and Training 严守规定、团队精神、文明礼仪 安全 SAFETY Safety 严格按照规章、流程作业 ? 6S的其他说法 6S有很多种说法,最基本的内容是5S。西方国家一般将5S定义为分类、定位、刷洗、制度化和标准化,这五个英语单词的首个字母也都是S,如表1-2所示。5S加上安全(Safety)就变成6S,加上节约(Saving)就变成7S,加上服务(Service)就变成8S,再加上顾客满意(Satisfaction)就变成了9S。不管是在哪个国家,5S或6S的说法虽然存在差异,但是内涵都是一致的。 表1-2 西方国家的5S说法 中 文 英 文 内 容 分类 Sort 区分要与不要之物,并将不需要之物清除掉 定位 Straighten 将需要的物品合理放置,以利使用 刷洗 Scrub 清除垃圾、污物 制度化 Systematize 使日常活动及检查工作成为制度 标准化 Standardize 将上述4个步骤标准化,使活动维持和推行 ? 6S的作用 6S管理是企业各项管理的基础活动,它有助于消除企业在生产过程中可能面临的各类不良现象。如图1-1所示,6S管理在推行过程中,通过开展整理、整顿、清扫、安全等基本活动,使之成为制度性的清洁,最终提高员工的职业素养。因此,6S管理对企业的作用是基础性的,也是不可估量的。 图1-1 6S过程示意图 ? 6S管理具有以下几方面作用: ? 1.提升企业形象 实施6S活动,有助于企业形象的提升。整齐清洁的工作环境,不仅能使企业员工的士气得到激励,还能增强顾客的满意度,从而吸引更多的顾客与企业进行合作。因此,良好的现场管理是吸引顾

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