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压扁管理层后基层思想政治工作探索
压扁管理层后基层思想政治工作探索
摘要:河南石油党委在充分调查研究基础上,提出了“围绕经营抓党建。抓好党建促发展”的指导思想和“建班子、建队伍、促和谐、维稳定、强自身、保中心”五项基本任务,着力加强党的组织建设、队伍建设和企业文化建设,从职工队伍建设的实际出发,树立企业形象。塑造企业精神,突出管理特色,实施精细管理,全面提高党建思想政治工作管理水平,收到了显著效果,促进了企业持续稳定和谐高效发展。
关键词:基层政治工作;基层党组织;企业文化
中图分类号:D267
文献标识码:A
文章编号:1674-1145(2010)03-0087-02
一、发挥党的政治优势,加强和改进企业思想政治工作
(一)加强基层党组织自身建设,增强企业的凝聚力和战斗力
加强基层党组织建设,是我们改革发展稳定的政治保证和组织保障。河南石油根据企业发展需要:(1)在各经营片区、油库等都建立了独立党支部或联合党支部;(2)按照每名党员200元的标准。为基层党组织开展活动提供经费保障;(3)加强基层支部书记队伍建设,注意从优秀的干部中推选和培养支部书记;(4)加强对党支部书记的培训,三年共培训300余人次;(5)强化对党支部书记日常工作的跟踪考核,增强党支部的凝聚力和战斗力。
(二)加强政工队伍建设,不断提高政工干部的自身素质和工作水平
创新方式、加强培训、提高素质。实现观念创新,使政工工作与市场经济相适应。面对激烈的市场竞争和当今多种意识观念共存的环境,政工干部要认真学习党的各种理论文献,深入学习实践科学发展观,紧扣时代脉搏,进一步加强理论修养,做到用最新的理论和最新的知识,去开拓思想政治工作的最新领域。
加强政工队伍建设除了政工人员加强学习、提高自身素质外,还应加强对政工人员的培训,采取多渠道、多形式开展政工人员的培训工作,目前,河南石油对全省系统的政工人员进行了培训。
(三)党建带团建。充分发挥团组织的桥梁纽带作用和团员在广大青年中的先锋模范作用
1.依靠党建工作,创新团建,营造大团建氛围。团建工作重在坚持,贵在创新,根据河南石油实际,各级党组织都把团的建设纳入党建工作的总体部署,结合党建三级联创,以改革的精神,发展的思路、创新的意识,认真开展党建带团建工作,切实加强基层团组织建设。(1)理清思路,明确目标,创新工作方法,狠抓团建落实;(2)各级团组织始终坚持党的领导,主动经常地向党组织汇报工作,最大限度地争取党组织的支持,优化团的工作环境;
2.服务大局,展示作为,不断提高团组织的影响力,巩固团建成果。党建带团建的根本目的是巩固党在青年中的群众基础,更好地发挥共青团的生力军作用。(1)以学习“三讲”和“三个代表”活动为契机,打造团干形象。围绕党政大局,团组织充分发挥“党有号召,团有行动”的光荣传统。(2)深入开展“五四青年座谈会”、争创青年文明号等活动。并积极参加团省委组织开展的“青年志愿者服务队”等团组织活动53次。创建国家级青年文明号3家,省级青年文明号27家,市级青年文明号113家。
(四)调动员工积极性,积极开展政研活动
各单位按照“围绕中心,服务基层”的工作方针和“以解决职工关心的热点问题为主、以基层为主、以应用为主”的工作思路,紧密联系企业实际,积极开展了政研工作,较好地发挥政研会的作用,为推动企业改革、发展和稳定起到了积极的作用。并且每年进行的优秀政研论文评选活动,进一步提高员工的政研意识。
二、强化队伍建设与培育学习型团队并进,提升员工综合素质
(一)以“四好”创建为抓手。打造强有力的领导团队
进一步完善“四好”创建考核办法,健全基层联系点等制度。给处级以上干部选购发放230本《没有任何借口》和《新中层――赢在中层实战篇》,作为学习的必读内容,深入开展“读一本书”活动,处级干部撰写心得体会213篇。以销售公司《一线工作日志》和“四好”创建活动基层巡查记录为抓手,明确学习和巡查要求。全省处级干部填写《一线工作日志》3377篇,人均30多篇,并先后两次在省分公司一楼大厅集中展示,接受于部职工的检阅,促进处级干部提升素质,转变作风。利用视频会议、内部网络、编发68期简报、在《河南石油销售》编发30篇经理书记、处(室)长专栏文章,大力宣传“四好”班子创建情况和各级干部践行“四好”的经验和体会。各级领导班子加强对所联系单位的现场督导,认真检查考评,推动“四好”领导班子建设。南阳、三门峡等有条件的市分公司还将活动加以延伸,开展了“五好”片区和“四好”科室创建工作。
(二)加强“三支”人才队伍建设,提升企业核心竞争力
人才是企业的第一资源,也是最核心的资源。现代
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