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引入个性管理理念班主任工作探究
引入个性管理理念班主任工作探究
【摘 要】本文论述高中班主任管理工作要引入个性管理理念,从转变管理理念、实施民主管理、制订个性档案三方面着手,为学生健康成长创设良好环境,也为学生展示个性提供平台,培养学生成为对社会有用的人。
【关键词】班主任 个性管理 个性成长 创新实践
【中图分类号】G 【文献标识码】A
【文章编号】0450-9889(2017)06B-0059-02
班主任进行班级管理时,最需直面的问题就是关注学生的个性成长。班主任引入个性管理理念,符合学生成长诉求。班级是一个教育团队,经过多方历练,每一个学生都获得了充分的成长,但教育学生不是工厂生产,自然不能用统一标准加以衡量。学生有个性才有创造力,而彰显学生的创造力,体现的正是教育的精髓。作为高中班主任,要从学生个性角度进行管理设计,为学生个性成长提供充足的助力。
一、转变管理理念,创设优良环境
高中学生独立性、差异性和选择性特征较为突出,班主任在实施班级管理时,需要充分观照学生个体差异,为学生个性成长提供良好环境。
(一)深度学情调查
个性化管理要紧紧围绕学生展开管理设计,这是现代班级管理最主流的意识。为掌握学生思想诉求,班主任在班级管理设计之前,要深入到学生群体之中,对学生展开学情调查。学情调查内容广泛,班主任要有整合意识,对所有信息进行科学整合和优化。其一,要了解学生个体对班级管理存在问题的看法,掌握大多数学生对参与班级管理的态度。其二,要了解学生对班主任管理措施所持的态度,班主任工作繁杂,很容易出现一些管理疏漏,从学生角度展开信息搜集,对形成个性管理体系有重要帮助。其三,向学生全面征集参与管理班级的意见和建议,集合学生的智慧,对提升班级管理品质有特殊帮助。
(二)矫正管理方向
首先,学生追求个性成长,班主任要?檠?生创设适宜的成长环境,需要对班级管理展开全面优化升级。班主任实施班级管理时,常常是观照了大多数学生的实际,在具体执行时,很容易忽视个别学生的个性问题,如何做好这个别学生的工作,切实贯彻因材施教原则,成为班主任需要直面的问题。在具体操作过程中,班主任可通过多种班级现象进行全面评估,对学生个性认知进行深度剖析,找到个性问题存在的原因,并根据学生的基本诉求进行管理调整,及时矫正管理方向,为全体学生提供良好的成长条件,这应该是班级管理健康化的重要标志。
其次,班主任在统筹管理时,需要健全监督管理制度,要给学生提供发声渠道。班干部要成为班主任的“耳朵”和“眼睛”。班主任要定期召开会商会,让学生有参与班级管理的机会,针对班级管理大事件、大决策,班主任要全面征询学生意见,然后再给出操作规划。之后,班主任的工作计划要放到班级展开全面讨论,让每一个学生都能够深刻领会班级管理意图,这样可以提升班级管理透明度,同时给每一个学生规划了行动路线,知道哪些事情可以做、哪些事情不能做。
二、实施民主管理,展现学生个性
通过实施民主管理,为学生提供个性展示舞台,可以给班级管理带来全新认知。班级管理内涵极为丰富,班主任要做好全面调整,建立公正、公平、和谐的班级新秩序,达成大家的共性认知,也为学生个性张扬做好环境铺设。
(一)建立平等关系
建立民主班集体是民主管理班级的自然追求。在具体实行过程中,班主任要权衡多种制约因素,理顺班级管理的多种关系,为建立平等关系奠定基础。首先是师生关系的建立,班主任始终处于班级管理权威地位,这是无法改变的现实。为让学生有平等感,班主任要刻意放下身段,与学生一起构建和谐班级,与学生平等交流、征询学生建议、实行民选班干部、与学生一起研讨计划等,都可以给学生带来平等感。其次是学生之间的关系,班级管理离不开学生管理学生,出现关系不和谐因素也是正常的。每一个班级都会出现学生矛盾,班主任要作出公平公正的处理,自然就能够减少不和谐因素的产生。
(二)创设展示平台
1.分解班级管理事务。培养学生个性思维,需要给学生创设更多个性展示平台,让学生在班级管理中彰显个性,这对培养学生个性思维有重要促进作用。实行民主管理之后,班主任要将班级工作充分细化,让每一个学生都成为参与班级管理的一分子,并为其提供展示机会。班主任分解管理事务,学生发挥个性聪明才智,参与班级管理工作,自然有了展示个性的机会。
2.将学生特长爱好列为管理内容。班级管理中,需要权衡学生个性成长趋势,从学生爱好角度展开管理突破,为学生创设爱好展示的平台,因势利导方能够获得事半功倍的管理效果。学生爱好广泛,班主任不妨成立班级个性爱好小组,如绘画、歌唱、篮球、足球、制作发明等兴趣小组,定期开展多种学习、训练及展示活动,学生在参与过程中,不仅获得发展自身爱好的进步,还能促进文化课的学习,为全面成长提供丰富
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