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新常态下海归创业发展影响因素 　　摘要：本文首先对常州地区海归创业情况进行实地调研与深度访谈，在数据统计分析的基础上，对常州地区海归创业发展现状与问题进行实证剖析。其次，采用探索性因子分析法与层级线性回归探讨影响海归创业的相关因素。研究表明：微观层面企业组织能力，中观层面双层网络嵌入性上以及宏观层面企业外部环境，对海归创业发展技术绩效、国际化绩效、运营绩效的影响显著程度均呈现明显的差异性。最后，结合研究结论进一步给出针对性的建议与措施。 　　关键词：新常态 海归创业 影响因素 实证分析 　　中图分类号：F272.2 文献标识码：A 　　随着社会经济的不断发展，人们深刻认识到科学技术的重要性。“新常态”这种异于GDP导向的“高能耗、低产出”的旧模式，是一种对GDP增长方式的革新。高素质人才作为尖端技术知识的承载者，是我国现代化建设中，协同推进新型产业发展的重要人力资源。我国在世界教育委员会发布的海外留学实际有效输送额总量排名世界第一。这批高层次人才掌握高新技术，面对国内潜力巨大的经济市场，利用自己优势，在不同领域开始自主创业。就如何将国内外的高端人才吸纳进我国战略发展中来，是当前需要我们解决的问题。 　　一、文献综述 　　国外关于海归创业的研究起步较早且成果丰硕。现有的研究文献主要集中在三个方面，首先是探究海归创业的影响效应问题，主要说明影响海归创业企业自身的相关因素与影响机制，以及其对外部的影响，这将解决创业企业如何生存发展，战略发展方向的作何选择，以及整个行业产生的效应问题。其次是对比海归与本土创业的异同，差异性战略选择就显得尤为重要，并加以说明，海归企业如何发挥自身优势，获得一个比本土创业企业更好的发展。最后是对海归创业企业的绩效问题展开系统评价。国外研究整体普遍呈现出创业产业领域性的显著特点。 　　相比国外研究成果与我国海归创业的迅猛发展情况，国内学者对海归创业问题开展的相关研究数量不足，研究滞后。从国内现有的研究文献来看，研究视角主要立足于海归创业资源分析、内外部环境、创业机制与网络、技能培训、技术创新、组织学习以及企业绩效等。部分学者阐述说明了海归创业的综合优劣面、企业生存现状以及存在的问题。有的学者利用我国省际面板数据模型，针对海归创业中核心的技术创新进行深入研究海归创业效应影响问题。此外，还有部分研究明确指出海归创业的相关模式以及发展的特征性问题。结合我国开展的多项人才战略计划，进行多案例实证分析。 　　二、研究方法与理论假设 　　1.研究方法 　　本文首先研讨现有大量研究文献资料，以学术研究提炼的成果与分析结论为本文理论研究和逻辑演绎推理的基础。其次开展实证调查，收集近些年国家、常州市及各辖区关于海归创业的政策性法律法规与方针。深入开展与海归创业企业人才进行访谈，实地调研典型性海归创业企业、海归创业园与海归创业企业集中区，全面真实反应、记录海归创业企业的基本情况与数据，这为本文的分析与实证研究提供了一定的现实性保障。在了解常州市地区海归创业成长现状的基础上，综合考虑本文研究方向与目的，有针对性的设计并发放问卷调查统计，听取相关意见和建议。最后在理论研究的基础上对实践所得问题进行剖析，综合运用多案例实证研究与计量统计分析等多种系统方法，结合海归创业成长机制的解示对其发展的影响因素进行分析提取。 　　2.理论假设 　　在整合国内外现有研究成果与实践调查分析的基础上，进一步细化上述影响海归创业发展的三大层面。首先，微观层面上海归创业企业内部组织能力，指的是企业内部对企业发展所外现的所有能力要素的集合。虽然众多学者站在不同立场，对企业内部组织能力及其与创业企业发展的关系进行论述，但目前统一的结论认为微观企业组织能力层面上，创业企业吸收与运用相关资源能力最为关键。基于上述分析所提取的两项具体指标，其二者对创业企业影响关系的假设如下： 　　H1：吸收资源能力对海归创业企业发展有显著正向影响。 　　（H11技术绩效；H12国际化绩效；H13运营绩效） 　　H2：利用资源能力对海归创业企业发展有显著正向影响。 　　（H21技术绩效；H22国际化绩效；H23运营绩效） 　　海归创业企业中观层面上拥有双层网络嵌入。根据社会网络理论，海归创业企业的网络成员身份一旦成立，其建立的关系组织就必然成立。在利用海外网络关系的同时，使得自身能尽快顺利的融入当地市场。因此，本文提出的中观层面的双层网络嵌入对海归创业企业的影响关系假设如下： 　　H3：海外网络嵌入性对海归创业企业发展有显著正向影响。 　　（H31技术绩效；H32国际化绩效；H33运营绩效） 　　H4：国内本土网络嵌入性对海归创业企业发展有显著正向影响。 　　（H41技术绩效；H42国际化绩效；H43运营绩效） 　　影响海归创业企业成长