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科学发展观写入党章重要意义 　　十六大以来，马克思主义中国化的最新理论成果，集中体现在科学发展观上。用胡锦涛总书记在十七大报告中的论述来说，科学发展观是立足社会主义初级阶段基本国情，适应新的发展要求提出来的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。党的十七大根据形势和任务的发展变化对党章进行适当修改，将有利于全党更好地学习和遵守党章，更好地把中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程推向前进。掌握了科学发展观，就掌握了理解这些重要战略思想的关键。 　　 　　一、科学发展观写入党章符合社会现实的需求 　　 　　在推进全面建设小康社会的进程中，要进一步解决好深层次矛盾和问题，实现文明发展、和谐发展、又好又快发展，就必须坚持用科学发展观统领经济社会发展全局。工业化现代化的建设实践告诉我们，我国经济社会的发展已经不能再继续走传统工业化道路，无论是资源结构、经济结构，还是产业结构，都必须实行战略性调整；无论是党的执政理念、干部的思维方式，还是相应的评价体系及社会管理模式，也都必须加以调整。 　　以党章的法规形式，确立科学发展观对于党的全部工作的指导思想地位，正是确保马克思主义中国化最新成果指导我国经济社会又好又快发展所必须的重要政治举措，也是进一步提高我们党的整体执政能力、领导水平、思维方式和干部作风必要的重要条件。这一举措，有助于树立理性思考的科学精神、以人为本的人文精神和尊重民意的民主精神，对于贯彻落实科学发展观，并将这一战略思想从理念转变为体制、机制、制度、政策和法律，具有不可低估的作用。 　　新党章中写入科学发展观，将有利于进一步贯彻落实科学发展观，有利于进一步完善科学发展观的干部考核指标体系。突显出人文民生问题的极端重要性，体现着科学发展观以人为本的根本原则。新党章中写入科学发展观，还有利于把发展动机与发展效果统一起来，有利于健全民主选举、决策、管理、监督机制，有利于从源头上铲除腐败滋生的土壤和条件，有利于人民当家作主、党的领导和依法治国三者的有机统一。 　　 　　二、科学发展观写入党章顺应社会发展的潮流 　　 　　新党章除新增巡视制、党代会代表任期制等事涉党组织和干部建设的内容，浓墨之笔将“科学发展观”写入党章。由此，“科学发展观”将被视为同马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”既一脉相承、又与时俱进的重要理论。已成共识的是，科学发展观作为国家发展战略的整体构想，不仅是对经典格言“发展才是硬道理”的丰富和发展，也是对我国现代化建设经验的总结，以及对人类社会发展进程中面临新问题的积极回应。而至关重要者，则是要“全面把握科学发展观的科学内涵和精神实质”，“把科学发展观贯彻落实到经济社会发展各个方面”。 　　党中央提出科学发展观构建和谐社会，就是为人们在新的时代里提出了新的要求：要我们科学发展，而不是盲目发展；要我们和谐发展，而不是掠夺发展；要我们适度发展，而不是过度发展；要我们可持续发展，而不是急功近利的发展。一切对自然界的掠夺过度；一些对欲望的贪得无厌，都将受到因果报应的惩罚。回想人类历史走过漫长之路，从社会科学角度讲，为了生存和欲望，产生国家、军队、法庭、战争、残杀、掠夺、压迫，使成千上万的人贫富悬殊。制造武器、互相残杀、改朝换代，使成千上万的人为之无辜而亡或饥寒交迫。从自然科学的角度讲，人们为了一时之生存之享受，无规律的砍伐大自然之树木、无计划的开采地球之矿源、无节制的使用地球之水源、无科学的享用地表之资源、无远见的利用有限的土地之资源，等等之过度开发和追究欲望享受所带来的天灾人祸，就知道科学发展观的重要性。我们眼下最迫切的任务是：认真考究大自然报复的根源、认真考究盲目开发的思想根源，总结经验、吸取教训向前看，从而使我们的社会由过去的粗放型社会，逐步转变成为科学细化型社会。 　　 　　三、科学发展观写入党章体现执政为民、有利于加快企业改革 　　 　　科学发展观写入党章，表明了中国共产党坚持科学发展的决心。作为党员，我们要旗帜鲜明的执行党的政策，维护党的利益，为实现党的目标努力奋斗。职工是企业最宝贵的财富，是生产要素中最活跃的因素，是推动企业走向发展壮大的根本力量。企业要发展，就必须满足职工群众日益增长的物质文化需求。作为企业就要大胆改革，要进一步建立健全劳动协调机制，完善劳动保护机制，切实维护和实现劳动关系的和谐与稳定，依法保障广大职工群众的权益。要通过建立健全社会保障体系，完善利益协调机制，切实保障困难职工的基本生活，让他们感受到社会主义大家庭的温暖。同时，要积极引导和教育广大职工群众识大体、顾大局，正确认识和对待改革发展过程中利益关系和利益格局的调整，正确处理个人利益和集体利益、局部利益和全局利益、眼前利益和长远利益的关系，实现职工与企业的和谐、干部