股份制企业思想政治工作情况汇报　.docVIP

股份制企业思想政治工作情况汇报 求真务实开拓创新全面推进企业思想政治工作 在各级领导的关心支持和15000余名公司员工的辛勤努 力下，我们**股份有限公司，今年以来公司经济运行高开高 就，主导产业机械块与纺织块及各块辅助产业均承接上年良 好发展态势，产销两旺，整体产业链经济运行呈现了加快发 展、全面发展、协调发展、可持续发展的特点。1-9月创产 值11.4亿元，实现销售10. 2亿元，创利润1.4亿元，出口 创汇2528万美元，分别同比增长27%、31%、55%、1 07%。 企业经济的蓬勃发展，既给企业思想政治工作提出了新课题， 也给企业思想政治工作开辟了新领域。我们**公司党委非常 清醒地认识到，重视企业思想政治工作，不仅是企业发展的 内在要求和向外扩张的客观需要，而且对整个企业经济的可 持续发展具有极大的促进作用。公司党委坚持解放思想、勇 于创新，大胆探索新时期企业思想政治工作，取得了一些明 显的成效。现简单汇报如下： 一、抓组织、抓机制、抓载体，不断推进企业思想政治 工作全面发展。 抓组织保证，把加强企业党、工、团、妇等组织的建设 工作摆在重要位置。一是坚持重点突破，明确工作要求，重 点抓好公司小沙总厂的党组织建设；二是坚持从实际出发， 因企制宜，灵活多样地建立了各分公司、分厂的党支部和工 会组织。公司对近几年收购、兼并的企业采取了边整合、边 组建、边生产的方式，实现了企业管理生产与党建组织的同 步发展，通过在已兼并重组的舟山震远机械厂、新疆伊犁毛 纺厂、嘉兴绢纺厂、浙江德清缫丝厂建立分厂党支部，有效 地整合了公司的人才资源，充分发挥党组织的先锋示范性， 对企业的稳定和发展起到了极大的促进作用。三是坚持标准 扩大视野，积极主动地做好发展党员工作。近年来，公司党 总支已成功地发展了 30 总支已成功地发展了 30余名新党员 是选派了一批政治 素质好、有文化、有丰富工作经验和群众基础的干部走上企 业思想政治工作岗位。目前，**公司已建成了一支由50余 名员工组成专职或兼职的思想政治工 队伍。 抓工作机制，努力把企业思想政治工作落到实处。公司 从领导抓起，把企业思想政治工作作为精神文明建设的重要 组成部分纳入各分厂、部门负责人的“总盘子”。一是建立 了公司领导联系点制度，及时掌握公司员工的思想动态，帮 助他们解决一些生产、生活中的突出问题。二是建立了企业 思想政治工作责任制。明确要求公司各级负责人要切实担负 起公司思想政治工作的责任。通过建立工作责任制，做到了 一级抓一级，使公司领导班子形成了合力，保证了企业思想 政治工作的思想认识到位、措施到位和工作到位。公司还通 过建立检查考核制度，充分调动公司各级思想政治工 的 积极性，保证了人员到位和投入到位，切实做到了思想政治 工作常抓不懈。 抓载体设计，把企业思想政治工作做得有声有色。针对 公司实际，努力在创新载体上下功夫。一是通过开展文明办 厂、文明经商、诚信教育等系列活动，努力塑造厂区文明、 科技领先、管理科学、产品精良的企业新形象。二是积极开 展党的十六大、十六届三中全会精神和“三个代表”重要思 想主题教育活动。为宣传党的十六大精神，公司特别组织了 一场大型宣传文艺晚会，有近千名员工观看了演出。公司还 充分利用公司技校的教育培训阵地和《**报》、黑板报、墙 报、橱窗等载体多途径、多形式地广泛宣传十六大精神和“三 个代表”重要思想。针对公司外来员工多、三班制不易集中 学习的特点，公司因地制宜地通过分批组织观看录像、印发 宣传单等形式，以确保主题教育活动不留空白、不留死角， 努力把公司广大员工在主题教育中激发出来的创业热情转 化为聚精会神抓生产、一心一意谋发展的内在动力。三是开 展职业道德和社会公德教育。去年公司投入一万多元购买了 《企业预防经济犯罪之鉴》等书籍，分发到各部门、各车间， 而且基本做到了中层干部人手一本。积极组织员工参加义务 献血活动，公司党、团员们以身作则，外来员工纷纷响应。 据统计，两年来公司已有600多名员工参加了义务献血。公 司通过各类活动，不断从思想上、意识上强化员工的职业道 德和社会公德，树立员工正确的世界观、价值观、人生观， 增强了他们做一个爱岗敬业、诚实劳动、艰苦创业、乐于奉 献的现代化劳动者的信心和决心。正是由于公司员工的不懈 努力，2003年我们**公司光荣地被中央文明办评为首批全国 精神文明创建工作先进单位，被省经济贸易委员会等9家单 位评为全省“首批诚信示范企业”。 二、重建设、重人本、重投入，增强企业思想政治工作 的发展后劲。 重建设，以创建企业文化为载体，把思想政治工作与塑 造企业精神有机结合起来。公司十分注重企业的文化建设， 主要抓好三个方面。一是有明确的企业经营理念。公司企业 标志的识别、企业宗旨的制定等都处处都体现了企业的追求