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高职学生就业的现状分析及对策 　　 [摘要] 随着我国高职毕业生数量逐年增加,再加上金融危机的影响,高职学生就业工作面临着越来越严峻的形势。从高职学生的就业情况入手,通过对我国目前高职学生就业形势的分析,指出当前高职学生就业难的原因,既包括社会因素、学校因素,还包括学生自身的因素。并且提出做好毕业生就业思想教育工作、积极开展就业指导、实施创业教育、深化教育教学改革、提高人才培养质量、转变择业观念、各级政府和用人单位强化服务职能等方面的思考和建议,从社会、学校、毕业生等几个方面,分析解决高职学生就业困难的对策。 　　[关键词] 高职学生 就业现状 对策 　　 　　一、高职学生就业现状 　　从1999年实施高校扩招政策以来,中国高等教育迅速实现了从精英阶段到大众阶段的跨越式发展。增长速度史无前例,用短短的几年时间就完成了国外几十年才能达到的目标。但是,难以避免的大学毕业生就业难,尤其是全球金融危机的影响,高职高专毕业生就业问题已成为当前学生及家长乃至全社会普遍关注的“热点”问题。根据人保部门的最新统计数据显示,2010年,全国高校毕业生为630万人,比2009年的611万多19万人,就业形势非常严峻。2000年,全国高校毕业生只有107万人,2001和2002年分别为114万和145万人。2003年,毕业生人数首次突破200万人(达到212万人),之后平均每年都要增长五六十