苏州职业大学毕业生就业工作管理办法.DOCVIP

PAGE PAGE 9 附件： 苏州市职业大学毕业生就业工作管理办法 第一章 总 则 第一条 为了做好我校毕业生就业工作，更好地为地方经济建设和社会发展服务，保障毕业生、用人单位和学校诸方面的合法权益，根据国家的有关法律、法规、规章和政策，结合我校的实际情况，特制定本办法。 第二条 本办法中的毕业生是指苏州市职业大学按照国家计划培养、具有学籍、并取得毕业资格的全日制毕业生。毕业生在国家就业方针、政策指导下，经国家统一派遣供职于用人单位或自谋职业后，通过诚实劳动、依法经营取得合法收入，统称毕业生就业。 第三条 我校毕业生在国家、江苏省就业方针、政策指导下，按普通专科毕业生的相关规定就业。 第四条 我校的毕业生就业工作是在校党政领导下，在分管领导的指导下，由大学生就业服务中心具体指导学院（部）开展工作。明确分工、各司其职，通力合作，努力把我校毕业生就业工作推上新的台阶、新的水平。 第五条 毕业生就业工作是一项政策性和专业性很强的工作，涉及毕业生切身利益，备受社会关注，反映学校人才培养质量，影响学校的声望和信誉，各级领导务必高度重视，各学院（部）和有关职能部门必须在自己的职责范围内认真做好毕业生就业的有关工作。 第二章 机构与职责 第六条 学校成立毕业生就业工作委员会，校毕业生就业工作委员会的主要职责是： （一）根据国家的就业方针、政策和规定以及上级主管部门的工作意见，确定学校就业工作的具体政策和办法，制定学校就业工作细则； （二）领导全校的毕业生就业工作，协调各方面的关系； （三）检查和督促各学院（部）的毕业生就业工作，推广先进经验，表彰先进集体和个人； （四）讨论决定就业工作中的重大问题。 第七条 学校大学生就业服务中心（挂靠学生工作处），是学校毕业生就业工作的常设机构，在校毕业生就业工作委员会领导下开展工作。其主要职责是： （一）组织和开展就业教育与就业指导； （二）统计和报送毕业生生源情况； （三）收集、发布用人单位需求信息； （四）组织、安排毕业生就业供需见面和双向选择活动，做好毕业生的推荐工作； （五）做好就业协议书的发放工作； （六）负责制定全校毕业生就业派遣方案，办理毕业生派遣手续，发放毕业生《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》（以下简称《报到证》），处理毕业生派遣遗留问题； （七）开展与毕业生就业有关的调查研究，做好就业工作总结，提出改革、改进就业工作的建议； （八）拓宽毕业生就业渠道，建立毕业生就业实习基地； （九）处理与就业工作有关的其他业务，完成上级交办的与毕业生就业有关的其他工作。 第八条 学院（部）成立由院长或党总支书记任组长的毕业生就业工作小组，其主要职责如下： （一）制定本单位毕业生就业教育和毕业教育工作计划，研究决定本单位就业工作中的重大问题； （二）开设就业指导课，做好毕业生的就业教育、就业指导和思想教育与管理工作； （三）及时公布就业需求信息，做好毕业生的就业推荐和情况介绍工作，组织安排毕业生参加供需见面活动； （四）做好毕业生的毕业教育与毕业鉴定工作； （五）做好办理毕业生离校手续和转移毕业生党团组织关系的有关工作； （六）做好本单位就业工作的总结； （七）完成学校布置的其他就业工作任务。 第九条 学校有关职能部门或单位在就业工作中的主要职责： （一）教务处做好毕业证书、成绩表的提供工作； （二）总务处和后勤服务总公司做好毕业班学生宿舍的管理工作； （三）保卫处做好毕业生户口关系的转移工作； （四）组织人事部和校团委分别做好毕业班党团员的思想教育以及党团员材料的归档和组织关系转移工作。 第十条 毕业生的主要职责： （一）认真学习，努力实践，成功取得毕业资格； （二）认真填写《毕业生双向选择就业推荐表》（以下简称《就业推荐表》），向用人单位如实介绍自己的情况； （三）认真学习国家、学校关于毕业生就业工作的政策和规定，积极就业； （四）主动参加校和学院（部）开展的毕业教育和就业指导； （五）与用人单位协商一致后，按要求签订《毕业生就业协议书》（以下简称《就业协议书》）； （六）遵守校纪、校规，做到文明离校； （七）毕业派遣后，在规定的时间内到用人单位报到，若遇特殊情况不能按时报到，需征得用人单位同意。 第三章 就业指导与思想教育 第十一条 就业指导是大学生素质教育的重要组成部分，是帮助毕业生了解国家的就业方针政策，树立正确的择业观念，掌握正确的择业方法与技巧，保障毕业生顺利就业的有效手段。 第十二条 就业指导的内容主要包括：就业形势与就业政策教育，择业心理调适，就业工作程序，择业方法与技巧，择业决策，择业道德与就业工作纪律，生涯辅导与职业规划，角色转换与艰苦创业等，重点是进行人生观、价值观、择业观、择业道德教育和就业政策的宣传。 第十三条 就业指导必须坚持理论联系实际的原则，注