人力资源发展专题.pdf

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98 MBA 人力资源发展专题 陈畅 2000年11月2日 培训中的三个法宝 糖果糖果:对被培训者的激:对被培训者的激 糖果糖果::对被培训者的激对被培训者的激 励励 励励 玩具玩具:协调培训气氛:协调培训气氛 玩具玩具::协调培训气氛协调培训气氛 伙伴伙伴:共同学习:共同学习 伙伴伙伴::共同学习共同学习 内容提要 人力资源发展人力资源发展 人力资源发展人力资源发展 培训与发展培训与发展 培训与发展培训与发展 摩托罗拉大学摩托罗拉大学 摩托罗拉大学摩托罗拉大学 人力资源发展 什么是人力资源发展什么是人力资源发展 什么是人力资源发展什么是人力资源发展 人力资源发展与人力资源管理人力资源发展与人力资源管理 人力资源发展与人力资源管理人力资源发展与人力资源管理 美国人力资源发展的发展阶段美国人力资源发展的发展阶段 美国人力资源发展的发展阶段美国人力资源发展的发展阶段 人力资源发展的十一种角色人力资源发展的十一种角色 人力资源发展的十一种角色人力资源发展的十一种角色 什么是人力资源发展 人力资源发展 Human Resource Development 培训与发展 组织发展 职业生涯发展 Training Dev. Organization Dev. Career Dev. 关注 个体 组织 个体 对象 Individual Organization Individual 现在 将来 将来 目的 Present Future Future 绩效 企业文化 能力 发展 Performance Culture Competence 人力资源发展与人力资源管理 人力资源管理职能图 员工招聘 组织与工作设计 绩效管理 人力资源规划 薪资福利 员工生涯发展 员工信息系统 组织发展 其他 培训与发展 美国人力资源发展的发展阶段 第一阶段第一阶段:培训与发展:培训与发展TD 第一阶段第一阶段::培训与发展培训与发展 第二阶段第二阶段:人力资源发展:人力资源发展HRD 第二阶段第二阶段::人力资源发展人力资源发展 第三阶段第三阶段:: Human Performance 第三阶段第三阶段:: Improvement ((HPI ))

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