焦煤集团招聘系统的设计和实现-软件工程专业论文.docxVIP

万方数据 万方数据 独 创 性 声 明 本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作 及取得的研究成果。据我所知，除了文中特别加以标注和致谢的地方 外，论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含为 获得电子科技大学或其它教育机构的学位或证书而使用过的材料。与 我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的 说明并表示谢意。 签名： 日期： 年 月 日 关于论文使用授权的说明 本学位论文作者完全了解电子科技大学有关保留、使用学位论文 的规定，有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘， 允许论文被查阅和借阅。本人授权电子科技大学可以将学位论文的全 部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描 等复制手段保存、汇编学位论文。 （保密的学位论文在解密后应遵守此规定） 签名： 导师签名： 日期： 年 月 日 万方数据 万方数据 摘要 摘 要 本文根据目前国内人才招聘工作的发展现状和焦煤集团公司招聘业务的特 点，提出了系统的总体目标。利用系统原型捕获需求，并以用例驱动的方式，对 系统的功能性需求进行用例建模。在本文中着重分析了招聘流管理和简历入库管 理两个关键技术的开发难点，得到了企业招聘系统的系统需求和设计指南。 系统采用 ASP．NET2.0+IIS 技术实现，数据库采用 SQL Server2005，部署运 行在 windows XP 系统上。本系统采用管理员制管理，系统功能应包含管理员对公 司组织机构、员工、工资、劳动合同、招聘、补偿金等信息的管理，以及实现相 关数据的录入、修改、查询、删除等相关功能。系统界面力求简洁、易用，在标 准化的基础上考虑界面的美观和新颖。论文根据需求分析设计了总体方案、各子 系统方案和数据库方案。提出了系统实现的软硬件条件，用流程图的形式说明了 包括单位管理、员工信息管理、员工关联信息管理、工资管理、合同管理、招聘 管理等功能模块的实现过程。 本系统实现了企业人力资源管理的自动化，为企业的决策层提供了准确、精 细、迅速的人事变动信息。本系统的应用不仅仅改进了企业的管理方式、优化了 企业人力资源管理，更是革新了企业的管理理念，全面提高了企业内部的运行效 率和管理水平，增强了企业的核心竞争力。系统经整体测试各项指标达到了预期 的目标，已经投入使用，运行良好。 关键词: 人才招聘，数据库, Web 解决方案 I ABSTRACT ABSTRACT The thesis according to the status of domestic talent recruitment and traits of Jiaozuo coal’s recruitment, puts forward the general objectives to the system, and adopts prototype system to capture requirements. With a use case driven approach , this article establishes use models for system’s functional requirements, and focuses on analyzing recruitment flow management and resume import management in order to obtain system’s requirements and design guidelines. The system uses ASP．NET2．0+IIS technology，and the database is SQL Server2005，with the deployment running on windows XP system．The system uses the administrator management，and the system functions should include the administrator of the companys organizational structure，staff,wages，labor contracts，recruitment， compensation and other information management，with the achievement of the relevant data entry，modification，query，delete and other related functions．System Interface is easy to