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自谋职业退役士兵推行人事代理制度试行办法 自谋职业退役士兵推行人事代理制度试行办法 为进一步拓宽自谋职业退役士兵就业渠道，提高就业 率，维护退役士兵的合法权益，促进经济发展和社会稳定, 更好地发挥退役士兵在社会主义现代化建设中的作用，建 立一套充满生机与活力的退役士兵社会化人才服务机制， 根据云南省人民政府办公厅（云政办发〔XX） 149号）等有关 政策规定，制定本办法。 一、总则根据云政办发〔XX） 149号文件精神，自谋职 业退役士兵通过社会化人才服务机制，深化安置改革，拓 宽安置渠道，充分发挥政府人事部门所属人才服务机构的 人事代理服务功能和人才市场对自谋职业退役士兵就业安 置的有效配置、保障作用，健全就业安置社会化服务体系, 把为退役士兵提供便捷、高效、规范、优质服务作为政府 安置部门、人才服务机构和人才市场当前的一项主要任务 和重要服务内容。针对退役士兵的特点和市场经济的要求, 各级政府安置部门和人才服务机构要把人才服务、人事代 理等公共服务落实到具体的实际工作中，为自谋职业退役 士兵提供政策咨询、就业指导、除尘滤布培训、择业信息 登记、就业推荐、建立人事关系、管理人事档案及党团组 织关系、代办社会保险等“一条龙”服务。 二、 纳入人才服务的范围和对象（一）凡经政府安置部 门批准办理自谋职业手续的退役士兵；（二）到委托人事代 理单位工作的自谋职业退役士兵；（三）不具备