人力资源管理师二级历年真题及答案文件.docVIP

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  • 2019-03-03 发布于湖北
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人力资源管理师二级历年真题及答案文件.doc

工容易给人留下()的印象 (C)爱走神( D)能明白领导的心情 (A)工作很忙( B)对工作很投入 25、春节前,虽然天气还冷,但不知何故, 2007 年 5 月劳动和社会保障部 第一部分 职业道德(第 1~25 题, 共 25 道 题) 产 一、职业道德基础理论与知识部分 (一)单项选择题(第 1~8 题) 1、关于道德的说法,正确的是() (A)道德是一种处理人与人、人与社会、 人与自然关系的特殊行业规范 (B)道德是一种缺乏制约措施的理想化的 行为规范 (C)道德是一种关于做人的,但同时又缺 乏共同标准的行为规范 (D)道德是一种关于做事情的,同时又带 有模糊的行为规范 2、社会主义荣辱观的主要内容是() (A)民主法治、公平正义、诚信友爱 (B)立党为公,执政为民 (C)牢记“两个务必” (D)“八荣八耻” 3、某企业家说,“企业要靠无形资产来盘活 有形资产, 只有先盘活人, 才能盘活资产” 。 “无形资产”的意思是() (A)人是真正干工作的资源,人是无形资 (B)是某种无形的、说清楚的存在物 (C)主要是企业精神和员工的职业道德 (D)企业的规章制度 4、关于“忠于企业” ,理解正确的是() (A)只在某个企业工作一辈子 (B)一切听从企业上司的安排,绝不和企 业上司三心二意 (C)完成本职工作、不给企业出难题 (D)全心全意为企业着想做事 5、做生意“一诺千金” ,其

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