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- 2019-05-29 发布于江苏
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专业技术人才队伍建设工作方案( 2013-2015 )
一、指导思想
以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,按照商贸立区、工业兴区、科技强区、立足
社区、城乡统筹、协调发展的总体发展思路,紧紧围绕经济、社会发展战略目标,牢固树立
科学的发展观和人才观,实施区人才战略。以继续抓好《 ** 新区中长期人才发展规划
2011-2020 年)》的落实为立足点 , 以建设专业技术人才队伍和高技能人才队伍为重点,以创新人才工作机制为动力,以高层次人才聚集工程为突破,本着引才与引智并重的原则,为
促进现代新 ** 建设全面发展,构建社会主义和谐社会提供人才保障和智力支持。二、工作目标
适应社会主义市场经济体制要求, 逐步建立符合专业技术人才成长规律的分类管理制度,建立市场配置人才资源和政府宏观调控相结合的运行机制;努力营造有利于优秀人才脱颖而
出、人尽其才的良好环境;健全在党委领导下,有关部门各司其职,密切配合、协调一致的工作制度;造就一支与我区经济和社会发展相适应的数量充足、结构合理、素质优良的专业
技术人才队伍。
围绕经济社会发展需要,努力建设一支素质高、创新力强、技术过硬的专业技术人才队
伍。到 2015 年,专业技术人才总量达 1.5 万人, 高、中、初级专业技术人才比例达 10:40:
50,人才结构和分布于经济结构基本
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