20XX年管理执行力与企业管理培训讲座.pptVIP

人尽其才是人本管理第一法则 天不生无用之人，地不长无用之草。 坚车能载重，渡河不如舟。 骏马驰千里，犁地不如牛。 适才适岗法则 三种精神 敬业精神 恭敬 看得起自己的职业 看得起自己的岗位 把自己的工作敬若神明 专注 专心致志 一心一意 谨慎 小心 细致 执着精神 坚持不懈，直到成功 改变方法，不改目标。 创新精神 不断的学习 不断的思考 不断的尝试 把职业当事业 我和99%的中国青年有着相同的人生经历。喜欢玩游戏并不纯粹是件坏事，关键是要玩出“精”。我就是从玩游戏玩出创业灵感的。但无论做什么，第一要专注，第二注意节奏。 ——盛大网络董事长兼CEO 陈天桥 三种习惯 遵章守纪 制度至上 讲执行 规范做事 讲流程 有错认罚 讲态度 尽心尽力 用心做事 用脑思考 全力以赴 凡事求果 前：目的明晰 中：做好过程 后：要求甚解 二次创业的管理升级 第一次创业主要靠老板的经营，第二次创业，必须学会管理。管理绝对可以出效益。管理出效益的前提就是你得学会管理。 管理要考虑三条线： 理解管理特点 谋划管理升级 规范管理模式 理解管理特点 老板顿入“三盲” 卖多反而赚少 现金流转不畅 优秀人才难留 谋