巧妙回答脑残面试问题.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
巧妙回答脑残面试问题 大家都面试或被面试过吧,有没有落入俗套中过? 看来此文作者是收到过150倍的伤害才能如此笑着写 到最后 最近,如果你正在找工作,这十个最可笑面试问题, 你可能已经碰到过好几个,甚至大部分。我虽然可以立刻 罗列出他们愚蠢和毫无意义的原因,但作为面试者的你不 得不作出回答! 以下是10个常见面试问题的非传统答案。你的答案会 让面试官进行思考,而思考可能正是他/她最近在工作中做 得不太到位的地方。 当人事专员、招聘经理和招聘员停下来思考的时候, 他们的大脑会快速运转起来。这时候他们就不得不把标准 的面试模板放在一边。这对他们,对你都有好处。你将给 他们留下深刻的印象。不幸的是,这是大多数求职者都会 忘记去做的一件事。求职者就像是温顺可爱的小绵羊,乖 乖地坐在椅子上,但他们却压根不会给面试官留下印象。 一天之后,面试官或许早已忘记那个面试了。 参考我们对下列愚蠢面试问题的非传统回答,再加上 自己的理解,将有能在下一次求职面试时助你一臂之力。 问题一 你最大的弱点是什么? 为什么说这是个愚蠢的问题? 首先,这个问题带有人身攻击。为什么要接受别人断 定你有缺点一一哪怕是自己确实有那么一些毛病,这又关 一个外人什么事?面试官可不会告诉你他/她自己最严重、 最不可告人的忧虑和缺点。 你是一名面试官。但不是心理治疗师或者牧师。 巧答 你可以开个玩笑,然后说“巧克力!”或者说“我过去 常常强调和担心我的缺点,但是随着时间的推移,我意识 到,我应该专注于自己的优势,比如科技写作和教学设计。” 问题二 我们为什么要聘请你? 这为什么也是个愚蠢的问题?你不会见到其他的求职者。 你不可能会对他说,这家公司为什么该要你一一那是公司 要去操心的问题。和很多常见的愚蠢问题一样,这个问题 就像是你在向你的宠物狗发出命令:坐下,别动,求我。 这个问题是在命令你赞美自己,“我聪明、工作卖力, 而且我家确实干净整洁!” 千万不要那么做! 巧答 “这个问题提得好!在这个问题上你是有优势的,因为 你将要面试或者已经面试过其他的求职者,当然,我是不 会见到他们的。我只能说,这次对话会对决定我们今后是 否将共事起到很大的作用。我相信,如果你和我能在今后 一同做出一番大事,那么我们自然会知道这个问题的答案。” 未来五年你有什么打算? 又是一个愚蠢的问题。 你未来五年的打算不仅不关面试官的事,除非他或她 向你提供一份五年期劳动合同的工作,而合同本身提供给 你的有用信息少之又少,没法帮你作出就职决定。 现如今,五年是一个不切实际的规划范围。在1955年, 这可能会是一个不错的面试问题,但如今的生活和企业都 变数太大,计划往往赶不上变化。难道这家公司就清楚地 知道它在五年后会是什么状态? 巧答 “如果我还活着,那么我将从事自己热衷的一件或者 几件事情一一也许是软件设计、抑或是音乐,又或是两者 一起来! ” 你最大的成就是什么? o难道我们必须取得一样重大成就吗?换成是我自己, 肯定是想不出一个来。这是又一个带有“说服我聘请你” 潜台词的问题。我希望,面试官可以花多点时间让求职者 相信,这家公司值得他们去施展才华。 巧答 “在肉弱强食的职场,我认为,生存和发展是至今为 止最重要的职业素养。就我自己而言,我最骄傲的是可以 养活自己的家庭,看着自己的孩子健康、幸福地成长。” 如果你是一种动物,你希望自己会是什么动物? 为什么会是个愚蠢的问题呢?真是蠢得出油了,我们又 不是小孩子。面试官有时候会说“这是一个有趣的问题!” 但这是非常不合适的提问,你又不是在约会。这是在面试! 有些人的生活和养家糊口的能力完全取决于这次面试,所 以请让我们保持一定的礼仪。 巧答 无论你此时作何感想。有些人会在这个节骨眼上婉言 拒绝这个问题,但如果你可以强忍这么愚蠢的提问,那么 自己看着办吧! 你可以接受的最低工资是多少? 为什么会是个愚蠢的问题呢?只要有三个脑细胞能正常 运转的人都知道,这个问题是让求职者自我压低薪资的方 法之一,因此用人单位就不会为此操心了。这就像是在问 售房人“这栋房子的最低售价是多少?”卖家就会说,“给 我开个价吧,你会搞清楚的。” 巧答 “你的意思是说已经决定聘用我,现在是进入到下一 步了?如果是这样的话,我很乐意谈谈。” 你实习公司的老板如何评价你? 这个问题之所以愚蠢,是因为,你原来的老板可能已 经老态龙钟、抑或不能胜任,又或是吃止痛药成瘾。凭什 么说原来的老板就必须是值得信赖的权威?提出这个问题的 人担心,即使你坐在他们跟前回答问题,他们也无法对你 作出评价。 巧答 我为很多位老板效力,而我和每位老板的关系都不 一样。我的上一位老板会说,我是她最值得信赖的技术支 持,并完全了解产品。我的上上一位老板就会跟你说,我 在销售问题上简直就是个万事通。像雪花一样,每

文档评论(0)

ggkkppp + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档