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?教研室的工作职能
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一、 思想政治教育工作
1、组织教师学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习国家教育方针、政策,全面贯彻落实科学发展观,不断提高教师的思想政治素质。
2、开展热爱教育事业、忠于职守、为人师表、教书育人等职业道德方面的学习和教育活动,加强师德师风建设,协助学校党委做好教师的思想政治工作,配合学校和系部对学生进行思想政治教育。
二、 教学工作
1、按照学校各专业的培养目标及教学计划要求,组织落实本教研室所承担课程的教学及其它各项教学任务,负责对各个教学工作环节(如备课、授课、辅导答疑、作业布置与批改、考试或考查、实验、实习、课程设计、毕业论文或设计等)进行检查和督促,保证按要求完成各项教学工作。
2、组织教师制订课程教学大纲和实验、实习等实践教学环节的教学大纲;根据教学需要组织选用或编写教材、补充讲义、习题集或题解,以及课程实验、实习、课程设计或学年论文、毕业论文或设计等环节的任务书和指导书,组织教师按教学大纲要求合理安排教学进度,填写教学进度表,做好教材的预订工作。
3、组织教师开展业务学习,积极开展教学研究活动;组织教师精选教学内容,改进教学方法,积极运用现代教育技术手段;结合各门课程、各实践教学环节,开展教材分析、专题讨论、观摩教学、听课评教、教学质量检查分析、教学方法讨论、教学经验交流、教书育人心得探讨等,努力提高教学质量;组织教师开展课程建设和教改立项课题的研究,组织教师申报校级或校级以上教学成果奖和参加相关教学比赛。
4、组织教师抓好各个环节的教学工作,严格规范教学要求,对任课教师备课、授课和作业的布置、批改提出明确的要求;组织听课评教和新开课教师的试讲工作,提前安排落实新开课程及其它环节的教学任务;组织教师按教学要求制订实习计划,落实实习地点,明确实习内容;组织教师开展课程及实践性教学环节考核方式的改革,推进实验内容和实践模式的改革和创新;做好考试的命题、阅卷和试卷分析工作;组织教师进行课程教学总结,提出改进教学的具体措施。
三、 科研工作
1、根据学校、系部科学研究规划,结合学科、专业特点,确定比较稳定的科研方向,选择科研课题、制订科研计划,积极争取省部级的科研项目及横向协作科研课题。
2、有计划地组织教师开展科学研究,要求教师在完成教学任务的同时承担一定的科研任务,通过科学研究促进教学改革。
3、组织本室人员积极参加校内外有关学术活动,组织科学研究讨论会、报告会、科研成果鉴定会和总结会,经常开展对内对外的学术交流活动,检查科研工作的进展与质量,及时解决存在的问题。
4、指导学生参加科技活动和社会实践活动。
四、抓好教学团队建设工作
1、根据教学工作、课程建设的需要,并结合学科发展和学校及系部教师队伍建设规划,组织制订本教研室教学团队建设规划和教师个人的培养计划。
2、定期组织本教研室成员的业务考察、考核和鉴定,加强教研室成员业务档案的建设,向学校和系部提供本教研室成员晋职晋级、职称评聘、评先进、评优秀的依据和意见。
3、建立和完善青年教师助教制度,为青年教师配备指导教师,进行传、帮、带,使青年教师在指导教师的指导下,通过自修、听课、辅导、指导实习、试讲等教学工作环节的实践,按教学大纲的要求较好地掌握课程内容,拓宽、加深与课程有关的知识,提高运用专业知识解决实际问题的能力,逐步掌握基本的教学方法。同时,加大对青年教师的培养和培训力度,不断提升青年教师的教书育人能力。
4、做好骨干教师的培养以及教学团队的梯队建设工作,创造条件帮助骨干教师形成稳定的研究方向,取得较明显的科研成果,提高学术水平,努力争取并逐步做到学科梯队年龄结构、职称结构合理化。
5、做好教师进修培养工作。根据工作需要,有计划地安排教师参加国内外进修培训和学术活动。
五、制度建设与实施工作
1、会议活动制度。一般情况下,每两周组织和开展一次教研室会议或活动。根据教学改革和教学任务的需要,在教学水平高、学术造诣深的学科骨干教师的带领之下,研究和改革教学内容,开发教学资源,开展启发式教学、讨论式教学和案例教学等教学方法的改革,以此促进教学研讨、教学经验交流。教研室会议、活动应做好记录工作。
2、试讲制度。凡新教师上课或教师上新课均必须进行试讲。试讲工作由教研室主任主持,由系部分管教学工作的副主任和本教研室全体人员按照任课教师任职条件的要求,对试讲者进行全面考评,形成试讲考评结论。试讲合格者,方可安排教学任务。
3、听课制度。教研室主任应按照学校听课制度的要求深入课堂听课,及时了解教师的教学情况,同时组织教师集体听课和相互听课,开展观摩教学,提出改进意见。教研室其他成员也应按照学校听课制度要求参加听课。
4、教学质量检查制度。按照学校、系部的部署,认真做好开学初、期中和期末教学工作检查,同时应加
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